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第1372章 老領導支招

  我算是奉命去我的那間辦公室。


  在這裏我沒有秘書,隻能自己去了五樓的行政中心找柴淑敏要辦公室的鑰匙。


  柴淑敏正在忙碌著,看到我來了,她放下手頭的工作說,牛總裁,我正在擬你的任職通造呢。


  真沒有想到你會發配去榮達公司兼任總經理,委曲你了。


  我聽了也是滿臉的苦笑,但嘴裏卻不能抱怨,女人的嘴是很難守住秘密的。


  我說,我是集團的一塊磚,哪裏需要哪裏搬。


  柴淑敏說,也不知道領導是發什麽燒,讓你去榮達也就算了,因為你是能人,到哪裏都能發光發熱。


  令我想不能的是,怎麽就讓蘇少華這個軟蛋當了運達那麽大公司的總經理。


  按說也應該讓蘇少華去小點的公司鍛煉一下,讓我們年平去運達公司較為合理。


  靠,她還是不忘推出黃年平,也不想想黃年平把發達公司都搞成了什麽樣子,好好的一個盈利企業,弄得不賺錢了。


  但是見人說人話見鬼說鬼話,是一個領導必須具備的基本素質。


  我說,是啊,作為老同學,我還是了解黃年平的,他這個人有苦幹精神。


  柴淑敏說,對對對,他這個人就是實心眼,隻知道低頭幹活,不知道抬頭看路。


  我聽了心裏好笑,當領導的最怕的是苦幹,苦幹是出不了成績的,當領導的人必須學會巧幹,抬頭看路更是基本要求。


  連這個素質都不具備,還提升個毛線啊。


  我不想和她扯蛋,因為她根本就沒有蛋可扯,於是向她問我辦公室的鑰匙。


  當我拿著鑰匙來到最東邊我的辦公室,打開門。


  我發現我的辦公室很大,辦公桌椅很上檔次,桌麵上的電腦也是新的,辦公用具一應俱全。


  我坐在了我的老板椅上點燃一根香煙。


  這會兒既沒有人來給我泡茶,也沒有人來向我匯報工作,冷冷清清的。


  我相信並不是因為我失勢的原因,主要是大夥還不知道我已經回來了。


  還有就是即便知道我回來了,也不便來我的辦公室匯報工作,因為老大就在七樓呢,他們也不想給總裁搞團團夥夥的壞印象。


  我百無聊賴的打開了我的電腦,瀏覽起我的電子郵箱來。


  剛到的郵件是企業的任職通告,任命我為榮達水泥廠總經理,陳鐵石為副總經理,任命蘇少華為運達公司總經理。


  我的分管範圍被重新定義,不再分管大唐絲路園,大唐絲路園的工作直接向楊威匯報,唯一不變的是虛職,仍分管促進集團企業發展。


  我徹底的從運達公司出局了,大唐絲路園也不再是我的一畝三分地。


  我估計用不了幾分鍾我的手機就會打爆了,那幫兄弟們看到了電郵,肯定會打電話過來問我調離的原因。


  對此,我不想解釋,也沒臉解釋,因為是從金窩窩掉到了狗屎堆裏,於是我幹脆關機閉門禪定。


  這禪定還沒有十分鍾我的坐機卻響了。


  我欣賞著那堅定的鈴聲,心想,連我都不知道自己的內線號碼,會有誰那麽快就知道了。


  我忍不住好奇的接了起來,裏麵傳來了包振東蒼老的聲音。


  包振東說,回來了也不到我這裏來報個道,你把我這個掛名董事長放到哪裏去了?


  我知道他是在自嘲,我還真不知道他的辦公室在哪裏,一個沒有實權的董事長,有誰會向我匯報他的事呀?


  我不好意思地說道,我這就過來,我辦公室裏連杯茶都沒有,你在幾樓?

  包振東說,什麽幾樓?我在最西頭,和你的辦公室遙遙相對,要不然我怎麽知道你回來了。


  東升西落,從風水角度來說,我的辦公室要比包振東好,最起碼陽光可以灑在我的窗前。


  我屁顛屁顛的來到最西邊,看到了董事長的門牌,推門而入。


  辦公室裏空調開得很足,老包又在那裏剪衰權敗葉,好幾盆盆景都不成樣子了,一如氣色欠佳的包振東。


  我說,老領導,到你這裏來討杯水喝。


  包振東笑了,放下剪刀,洗了手,給我泡了一杯西湖龍井,這龍井還是我送給他的。


  他說,感覺怎麽樣?是不是有種門前冷落鞍馬稀的味道,連手機都關了,是不是沒臉見人啊?

  我感覺到包振東在挑火,於是低頭喝茶不接他的話。


  包振東繼續囉嗦道,楊威這小子也做得太過了,誰不知道大唐絲路園是你一手搞起來的,連這個他也要抓在手中,簡直是太霸道了。


  我說,你就不要說我了,我是不舒服,你的辦公室變豪華了,是不是該高興了?


  不說還好,一說包振東就火冒三丈,他說,高興個毛線,他把我安排在西邊就是日薄西山的意思。


  可憐我那些向陽花木,因為照不到太陽,差不多死了個精光。


  我知道現在這些盆景就是包振東的命根子,於是對他說,要不我和你換個辦公室,我以後是不大來總部的。


  包振東說,不換了,換了也救不活了。


  我發現包振東有種無力感,那種無力感是從骨子裏透出來的。


  我們喝著茶,談到了榮達水泥廠的事。


  榮達水泥廠的事包振東似乎了解的比較多,我也並不奇怪,這應該是瞿薔吹枕頭風的緣故。


  包振東說,你明天去了榮達水泥廠,應該拿下佟國綱的另外三大金剛,其中最厲害的是杜德偉,他分管生產。


  他要是在生產上時常給你出個簍子,你的雄才大略立馬就能泄了氣。


  生產是企業的命根子,我心急的問道,有沒有什麽好辦法對付他?

  包振東說,你要利用好總工程師司小兵。


  司小兵這些年被他壓得死死的,對杜德偉有一肚子的意見。


  我將司小兵默默的記在了心裏,我知道光一個司小兵是不夠的,生產上還得有一幫自己的人。


  我又問該如何對付韓恩平?

  包振東說,我對這個人不太了解,但是知道他撈了不少的錢,主要是在包裝采購和煤碳采購上。


  據說包裝袋是他自己的包裝廠生產的,煤碳主要是在大卡數上做文章,三千大卡的煤碳和五千大卡的煤碳,價錢相差老大了。


  韓恩平掌握著化驗室,三千大卡的煤,化驗室給他做五千大卡的檢驗報告,結算的價錢也是五千大卡的煤,可謂是日進鬥金。


  當然,這錢也不是他一個人吞得下的,佟國綱肯定有份。

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