第18章 自殺行為(6)
銷售部的老員工都知道這個標準，作為新人的夏綻放倒是第一次聽到領導解讀這個規則。隻是，她不太明白為什麽韓俊會這個時候重申這條規定，而且，她無意中發現不遠處江影的臉色越來越難看起來。
“為了體現公司的公平公正原則，經過我和祝經理的研究之後，決定把A組一個王先生的客戶銷量做充公處理……”韓俊神色嚴肅地解釋說，“這個客戶江影建卡在先，但是，經過我和祝經理的核實，在建卡後她並未進行及時有效的跟進。後來，這個客戶在夏綻放的接待下成功交付。由於是江影先建卡，夏綻放後交付的，所以這個客戶給誰都不合適。最後決定把這台車直接算進銷售部的總量，作為充公處理。這輛車的獎金提成會一分為二，江影和夏綻放一人一半。”
“那A組的銷量數據有沒有變化呢？”B組的一名員工追問一句。
“沒錯，江影的銷量從二十一台變成二十台，也就是說她和夏綻放並列第一。A組的銷售總量也由原來的一百五十一台變成和B組同樣多的一百五十台，也因此，今天晚上我恐怕要宴請銷售部全體員工……”
韓俊的話還沒有說完，台下就響起一陣熱烈的掌聲。
掌聲中，江影憤恨地瞥了一眼夏綻放，然後紅著眼睛拍案而起，雙眼怒視著韓俊：“你這樣胡亂界定有失公平，我的客戶就是我的客戶，我怎麽沒有跟蹤記錄了？她一個轉正不久的新人有什麽資格和我搶客戶？”
瞬間，全場靜寂。
“江影，請你冷靜一點兒！”韓俊勸慰地看著江影，“論資曆，你是前輩；論職位，你是領導。你在銷售部這麽久了，銷售部的規矩你應該比大家更清楚才對。至於，你說的跟蹤客戶問題，咱們都是行家，瞄上一眼就知道哪些跟蹤客戶的理由是真是假。我之所以在這個場合提出來，並不是揭你的底兒，而是發現不少銷售顧問喜歡自編自演地做假跟蹤記錄。這次就算殺雞儆猴，以後再發現有假跟蹤的客戶，即使已經成交，也一律按照充公處理。以此為鑒。”
“你意思就是我敷衍公司？敷衍客戶？”江影一臉幽怨地看著韓俊。
“我不是這個意思……”
“你自己呢？”江影淚光點點，卻一臉嘲諷的冷笑，反駁說，“你就沒有敷衍嗎？不就因為你和夏綻放是同學關係，你才會聽她一人之言，才會這麽偏袒她的嗎？”
全場一陣嘩然。
夏綻放一臉茫然地看向韓俊，而韓俊先是一怔，然後第一時間把目光看向零售經理祝軍。祝軍在韓俊逼視的目光中，眼神閃爍著移向別處……
“是的，她是我同學。”麵對大家審視的目光，韓俊隻能承認，“但我對大家一視同仁，製度之下無特權。我之前如此，以後也會如此。而且，我還願意接受大家的全麵監督。”
韓俊幾句話就解決了大家的疑惑，江影一時感到無地自容。對生性好強的江影來說，充公一台銷量倒是小事，輸給一個新人是她難以接受的結果。她本想在大家麵前挽回一絲尊嚴，沒想到韓俊絲毫不講情麵。
江影氣憤至極，在大家的注目中憤然離去……
職場如戰場。
這是職場人公認的鐵律。
夏綻放還清晰地記得江影之前告誡過自己的一句話——如果要把上司當作平等的人來討厭，這必然是典型的自殺行為。隻是這句話她自己還沒有來驗證，江影反倒率先踩進雷區。
此事發生之後，江影再也沒有來過公司，甚至連離職手續都沒有辦理。江影離開後，銷售部的PK賽暫時取消，AB兩組至此合二為一，由零售經理祝軍直接監管展廳的銷售數據。
整個銷售部也因此知道夏綻放和銷售總監韓俊是同學關係，大家普遍認為江影的離職跟夏綻放有著密不可分的關係，甚至有人覺得是夏綻放在韓俊麵前告了江影的狀，才導致江影的離開。在遭受別人非議的同時，夏綻放不得不努力調整自己的心態。她覺得如果在這個時候離開，必然會被人詬病。即便要離開，也要在證明自己之後光明正大地離開。
慢慢地，夏綻放不再理會別人的言論，從此變得低調沉穩起來。由於她的專注，業績很快就有了很大的突破。隻是，她明顯感覺到大家跟她拉開了距離。在公司裏，除了劉靚靚之外，幾乎沒有可以說話的朋友。吃一塹長一智，這個事情也讓夏綻放明白了“隻有業績和自身強大才是在職場安身立命的根本”的道理。
鼎盛公司很快就有了新的動態。
行政經理李蜜麵無表情地在晨會上宣布了任命書：冷子勳從大客戶專員晉級為大客戶經理。
雖然很多人都知道冷子勳才是鼎盛公司法人，但是大家對他基本無感。因為鼎盛公司的人力資源幾乎都掌控在總經理易元龍一人手裏，所有的管理層也基本都認準他一個人。對於冷子勳，大家基本是表麵上的寒暄而已，並沒有人把他真正放在眼裏。在這一點，冷子勳比任何人都明白，但這絲毫不影響他的散漫行為。
易元龍考慮再三決定把冷子勳的辦公室設在銷售總監韓俊的隔壁，這個辦公室本來是計劃員張婷一個人的辦公室。因為沒有更合適的空間給冷子勳，兩人隻好暫時用共一個辦公室，這種和別人共享空間的感覺讓張婷內心十分不爽。
自從冷子勳晉級為大客戶經理後，易元龍每天都會從張婷和韓俊處打探他的狀況。兩人一致反映冷子勳不僅上班打遊戲，就連做的銷售部數據也漏洞百出。這個調查結果讓易元龍十分滿意，也因此更加認準他是一個無藥可救的廢物。
但是，職場生活像一部冒險劇，越到後麵情節就會越複雜……