第607章 誰也不能例外
第二天等了一上午,也沒見到一個人前來簽約,工作組幾名成員覺得百無聊賴,“宋總,下午我們還有必要過來嗎?幹脆結束得了。”
“畢竟還有幾個人既沒簽約,也沒主動聲明自動放棄,咱們怎麽說的就怎麽做,通告上給出的時限是兩天之內,就該堅持到今天下午的最後一刻,免得讓人挑出毛病。”老宋對工作一向認真負責。
下午三點多,宋強正聚精會神地瀏覽著職工簽約名單,其他幾名工作人員靠在椅子上昏昏欲睡,突然聽到幾下敲桌子的聲音,“喂喂喂,都睡著了嗎?”
老宋一個激靈,急忙轉過身來,其他工作人員也迅速打起精神,“喲,你們是來跟新公司簽約的吧?”
桌子對麵站著三個人,為首這位四十來歲年齡,生得五大三粗,黝黑發亮的光頭上好像還有個刀疤,他左右兩邊站著一高一矮兩個人,高的太廋,好像五六級大風就能吹倒,矮的胖得連脖子都快沒了。
“簽約?誰告訴你的?我們哥仨過來看看。”刀疤懶洋洋地說。
“那就把新合同拿去看看吧,今天是最後一天了,請問你們是哪個基層單位的?”
“我們是機修車間的,最後一天是什麽意思?”
“你們是機修車間的?我對機修車間的一百來號職工基本都熟悉,對你們仨沒啥印象呀!不管怎麽樣,也許你們沒看清公告的內容,截止到今天下午下班前,如果沒有跟新公司簽訂這份勞動聘用合同,就視為自動離職。所以,請你們抓緊時間把合同簽了。”作為二車間原來的主任,二車間又是凱源公司的骨幹生產單位,因為設備維修等事宜,宋強跟機修車間經常打交道,但他從來沒見過麵前這三位。
“對我們哥仨沒印象?你去機修車間打聽‘刀疤’,誰人不知,誰人不曉?看來你還是見識太少。”胖子撇嘴說道。
“我們哥仨根本就不怎麽上班,你上哪兒對我們有印象?”瘦子說了實話。
“我倒想問問你又是誰?”刀疤撇著嘴,看著老宋。
“哦,我叫宋強,原來在二車間當主任,現在是建材分公司的行政主管,職工簽約這件事,由我分管。”
“你就是二車間主任宋強?聽說過,沒見過,大名鼎鼎呀!現在調到公司當領導,升官了嘛!可是,我對跟新公司簽訂勞動聘用合同不感興趣。”刀疤懶洋洋地說。
“不感興趣,那就是說你們不願到新公司工作,既然願意自動離職,不知三位到這裏有何貴幹?”宋強也擺出一副無所謂的樣子。
“誰說我們要自動離職?我們到這裏,就是要跟你們談將來的工作問題!”刀疤在麵前的桌子上拍了一巴掌。
老宋並未在意對方的無禮行為,“我們早就做過宣傳,想必機修車間也向你們傳達過,如果不跟新公司簽訂這份新的勞動聘用合同,就被視為自動離職,這對凱源公司所有人都一
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樣。既然你們三個不願跟新公司簽約,就沒有必要跟我們談工作問題了。”
“我看很有必要,因為我們是凱源公司的員工,你憑什麽剝奪我們工作的權利?”刀疤說話的嗓門有所提高。
“沒有任何人剝奪你工作的權利,但家有家規,新公司要求願意到這裏工作的員工,必須簽訂新的勞動聘用合同,對這一要求,誰也不能例外!”宋強不卑不亢地說。
“但是,我們哥仨在凱源公司屬於停薪留職,你讓我們怎麽簽協議?”
“這個,”宋強對這一情況感到突然,“我不知道新公司是否允許停薪留職,你們稍等,我問一下。”
宋強隨即撥通了關雲天的電話,得到的答複是否定的,按照昌達集團的規定,要麽在單位好好上班,要麽辭職,一家非常規範的民營企業,哪能允許停薪留職的現象存在!
“對不起,剛才我向總公司請示了,新公司不允許停薪留職。”老宋遺憾地說。
“不讓停薪留職,我們哥三個怎麽辦呢?”刀疤露出一副皮笑肉不笑的樣子。
“既然你們不想上班,那就幹脆自動離職吧。”宋強建議道。
“什麽?自動離職?我們是正兒八經的凱源公司員工,憑什麽讓我們自動離職?難道兼並重組,就可以隨便剝奪我們的身份?”看看,到了這個時候,刀疤倒想起他的身份了。
“你年齡肯定比我小,叫你一聲兄弟應該沒有錯。這位兄弟,我說過了,沒有人剝奪你們的權力和身份,想要成為新公司的員工其實很簡單,隻是需要重新簽訂一份勞動聘用合同,如果對新公司這一舉措不理解,選擇自動離職後,任然可以體現出你們老凱源公司職工的身份。”老宋道。
“徹底離開單位了,怎麽體現出我們的身份?”
“凱源公司在新公司占有一定比例的股權,這些股份在年終將會得到分紅,你們是凱源公司老員工,參與老公司股權紅利的分配,不就體現出你們的身份了嗎?”
刀疤想了想,“你說的有點道理,但這遠遠不夠,我們是凱源公司老員工,那點股權分紅才多少利益?你可別拿我們當小孩兒哄!”
“你想得到多少利益?俗話說,魚和熊掌不可兼得,你們既不願加入新公司,又不想失去員工身份,還想多的利益,哪有這樣的好事呀!”老宋道。
“喲嗬,不愧當了大領導,開始教訓人了!”刀疤似笑非笑第看著老宋
“我沒有義務教訓誰,隻是就事論事講道理。”
“你愛講什麽講什麽,反正我不接受你們現在搞的這一套!”
“你想怎麽樣?你們三個來這裏的目的是什麽?”
“我們的要求很簡單,以前在老公司什麽樣的,以後在新公司還怎麽辦。”刀疤揚著脖子,一副不達目的不罷休的樣子。
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“對於你們的要求,恕我無能為力,以前是老黃曆了,現在翻出來不管用,新公司不允許停薪留職的現象存在。”宋強也是麵無表情。
“那就是說堅決不給我麵子了?”刀疤點點頭,“在凱源公司,就算當時的董事長老朱也懼我三分,哪次找到他,都痛快地答應我的要求,看來真是時代變了,變得連我刀疤都不認識了!”停了停,刀疤突然一掌拍在桌子上,“信不信,老子把桌子給你們掀了?”
這突如其來的舉動,讓工作人員大吃一驚,但宋強知道刀疤等人來者不善,在心裏有所準備,所以他顯得比較鎮定,並嘲諷道:“我信,掀桌子算什麽呀?你把這房子掀了都不奇怪。不管以前的領導懼你幾分,但現在不是那個時候了,你說的對,時代變了,再也不要想那樣的好事!”
刀疤自以為是,得寸進尺,矛頭直指宋強,“你也不打聽打聽,在原來的機修車間和我家居住的那條街上,我刀疤是幹啥的?誰敢擋我的道,休怪老子不客氣!”
這話不僅沒讓老宋懼怕半分,他反而一屁股坐到桌子上,“如果你今天到這裏是故意鬧事,那我也可以告訴你,我不認識什麽刀疤,也不管你是幹啥的,但在二車間當主任那些年,全車間近兩千職工,曾有人帶著刀到車間辦公室找我,你去打聽一下,老子懼怕過誰!不要以為剃個光頭,腦袋上有個刀疤就令人生畏,那要看麵對的是誰,把自己說的再厲害,當初也是被別人砍了,有本事別讓對方傷害到自己呀!另外,凱源公司好幾千職工,林子大了什麽鳥都有,要是害怕這樣的場麵,我就不會坐在這裏!”
這番比刀疤強硬得多的話,信息量極大,宋強在二車間當主任時,管著近兩千職工,當初接手的又是個爛攤子,如果沒有正確的工作方法和強有力的管理手段,加上大無畏的氣概,全車間幾十個刺頭職工還會繼續為所欲為。
正是通過職工代表了解到宋強各方麵能力和良好的人品,關雲天才不顧外界猜疑,堅決將其提拔到建材分公司領導層。
老宋的強硬完全出乎刀疤的意料,這家夥擺出一副社會流氓的架勢,“喲,看來你很牛逼嘛!要是我把你揍了,你覺得會怎樣?”
雖然刀疤的話讓人尷尬,但宋強一笑置之,“哼,真要動起手來,誰揍誰還不好說,但一定會出現兩種結果,第一,如果我把你揍了,屬於正當防衛,因為是你帶人到這裏尋釁滋事,胡攪蠻纏,破壞我們正常的工作秩序;第二,要是你把我揍了,我的同事會馬上報警,麵對這種情況,警方肯定要將你拘留,而我完全是為了工作,不僅你要賠償我的醫藥費,負法律責任,單位還要給我算工傷。對這兩種結果,你自己權衡吧。”
“我就不信,拿你還沒有辦法了!刀疤惱羞成怒。
“領導讓我主持這項工作,我代表分公司百分之九十九以上職工的利益,咱倆素昧平生,隻要正常作出選擇,你根本沒有必要跟我作對,不知道你為啥非要找別扭!”
(本章完)