第五十四章 圍魏救趙

  伍浩這邊正在研究更適合當前戰爭的新機甲，按伍浩的要求，這次設計的核心概念就是一要節約成本，二要加強靈活性、速度性和機動性。


  為了做好這樣的要求，伍浩又將自己當初在藏身洞的機甲找了出來。這應該算是一具輕型機甲，高度大約有十二米，重量隻有不到六噸，如果加入裝甲和武器係統，最終質量可能達到十噸左右。


  以初九大師為核心的機甲改裝人員，全部圍繞著伍浩提供的這具機甲為原型機進行探討。


  伍浩則開始對在戰鬥中出現的問題進行進一步的戰術優化，並將自己的學到的吐納方法在核心成員中進行傳授。因為通過新唐軍在白舟基地的這一戰，伍浩充分認識到了一個真理，任何一場戰爭中，一人強不算強，要整體強才是打贏每一場戰鬥的根本。


  之所以要在新唐軍中選擇出核心人員，這是因為任何一支軍隊必須要有核心人員，這批人員就是這個軍隊的魂魄，是這個軍隊的種子。


  這一類核心人員將會逐漸成為伍浩新唐軍的士官和軍官，會成為新唐軍在今後擴軍過程中的骨幹。伍浩相信，隻要給他一定的時間，他就可以再搭建起一個大隊的架子，隻要裝備到位，再拉出一個大隊也不是大問題。


  為了培養這第一批的核心骨幹人員，伍浩選擇的基本上都是在原來十二班的兄弟們和三位師父推薦的人員。人員也不多，第一批也就剛好三十人，可以分為六個小隊。這種推薦即是知根底的一種辦法，也是將引薦製度發展下來的一個思路，隻有通過核心人員的引薦，才能基本保證這些核心骨幹的忠誠度。


  原本丁輝還提議將這批骨幹單獨成立為一個大隊，將這個大隊打造成為新唐軍的嫡係精英部隊，但伍浩反複考慮了一下，卻沒有這麽幹，隻是特別訓練的時候才把這三十人集中起來，進行特別訓練和傳授。伍浩覺得隻有將這批忠誠度最好的人員分布到全部隊中，才能更好的在部隊裏起到核心作用，才能更好的帶動整個部隊提升。


  現在基地內的能源已經完全能夠滿足基地的所有需要，戰略儲備能源也越來越豐富，所以伍浩才有了可勁訓練的基礎保障。


  新唐基地的防禦任務，伍浩已經交給了李銘，並將三個機甲大隊進行輪換戰備。李銘現在的主要任務就是負責新唐基地的整體防禦，並負責協助徐崢嶸管理整個基地的日常。


  這一方麵算是伍浩在為基地培養一個合格的行政官。這倒不是伍浩完全不管，隻是伍浩覺得一個人的精力有限，基地如果想要發展，就必須人盡其用，必須充分發揮每一個人的作用，才能將這個基地發展的更好，更興旺！


  幾個月下來，李銘也充分的認識到自己真正擅長的原來並不是機甲維修，而是處理基地的庶務，在徐崢嶸的教導下，李銘現在越來越順手。偶爾在十二班的聚會上，大家都發現了伍浩在用人上確實有一套。


  十二班的原班人馬雖然大多數都是還在從事機甲相關事務，但已經跳出來了李銘、司徒曉慧、文曉曉都覺得自己現在的工作好似更喜歡，更熱情。


  伍浩在新唐基地的機甲研究進度雖然緩慢，但依舊有條不許的推進著。


  這天，伍浩正在給核心組的三個隊員做新吐納法的指導和修正，司徒曉慧突然又急匆匆的找了過來。


  遠遠的看到司徒曉慧著急的樣子，伍浩連忙暫停了上課，就帶著司徒曉慧走了出來。在訓練室外的空地上，伍浩還沒有開口問，司徒曉慧就著急的開口說道：“據可靠情報，白舟已經發現我們新唐基地，據說還準備派人來攻打我們這裏！”


  伍浩眉頭一皺，問道：“上次出戰回來，我們就沒有出去喝荒原的其他基地交易過，也沒有派人出去過，是我們走漏了什麽消息嗎？”


  司徒曉慧回答道：“現在還不確認白舟是不是知道是我們劫掠了他的老巢，但近期以來，白舟一直在派人收攏荒原上的流放人員，並有擴大軍隊的打算。”


  伍浩低頭思考了一會，便說道：“我看這樣，曉慧你這邊盡量再繼續打探白舟的動作，並在地下城散發謠言，就說遠東洲，不對現在的遠東帝國要準備開始對付白舟這一類的叛徒，我們這邊再加緊進行訓練和機甲準備，看看白舟的反應再說！”


  司徒曉慧點了點頭，便有急匆匆的離去。現在的司徒曉慧已經不是當初冷豔女神，而是手握百多人的新唐基地情報頭子。雖然這麽一點人手看似不多，但在漏洞像篩子一樣的172地下城，打探一些情報，還是綽綽有餘的。


  司徒曉慧滿懷心事的離去，伍浩這邊也沒有繼續上課的心思，便讓這批核心成員先各自回去了。


  伍浩一個人在訓練室裏做了許久，一直在考慮如何應對這場極大可能發生的戰爭。


  與白舟放對，伍浩沒有必勝的把握，這是因為白舟掌握的資源更多，經營了私軍幾十年的白舟，手裏的底牌肯定不止當時被洗劫的那一點。


  狡兔還有三窩呢，但與白舟硬拚也是伍浩最不願意的事情。想來想去，伍浩也想不出一個好辦法，躊躇了半天，伍浩還是決定去找初九師父和徐崢嶸師父，問問兩個老師的意見。


  至於現在醉心於農事的農師父，就算了，因為農師父的確對這些打仗拚命的事情不怎麽擅長，以前是沒有辦法，現在基地裏的人才越來越多，伍浩也就不敢再讓農師父來操這一份心了。


  新唐基地，現在最為核心的可以算是伍浩、初九、徐崢嶸、農夫，然後發展處李銘、丁輝、李順、黃興、司徒曉慧、文曉曉、孟凱等第二梯隊的核心。


  所以在大事情麵前，伍浩還是願意首先和自己的三個師父進行溝通。畢竟家有一老如有一寶，在見多識廣的幾個師父麵前，伍浩的一些不成熟的想法在經過師父們的深入談論後，再拿到第二核心組去談論，這樣的方向感要好的多。


  避免一個事情在整個核心管理層裏，總是談論不出一個結果來的拖延習氣。


  伍浩對於這一點始終是深惡痛絕，但也沒有很好的辦法來克服，既要發揚民主，又不能讓這個民主成了一鍋沸湯，隻冒泡，沒有一個結果。


  所以在經曆了幾次像菜市場一般的議題討論後，伍浩就學了一個乖，將一些凡是需要集體討論作決定的事情，先和幾個師父做好探討與溝通，將思路完全理清楚後，再放到管理層去討論，這樣效果更好一些。大家在一個思路上對這個思路進行查漏補缺，比每一個人都提出不同的思路效率上要明顯高的多！

  聽了伍浩關於白舟的最新動向後，初九也一時陷入了沉思，徐崢嶸微微考慮一下了就說道：“伍浩你想沒有想過圍魏救趙？”