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第六百一十八章 葛傳亮的策劃書

  教授講得正在興頭上,工管二班一個男生手機響了。


  男生看了看號碼,拒絕接聽。


  過一會兒,電話又響了。


  教室裏的同學紛紛側目。


  男生拒絕接聽。


  沒一會兒,電話又響.……

  第一遍,教授沒反應,繼續講課。


  第二遍,教授往他的方向看了一眼,繼續講課。


  第三遍又響,教授說話了:“給我一個你不尊重我的理由。”


  也許是教授平時管的太鬆,沒樹立起足夠的威信,男生很硬氣地說:“我沒不尊重你,我手機震動功能摔壞了。”


  教授的聲音一下提高了兩度:“手機摔壞了,你腦子也摔壞了?”


  男生說:“我不喜歡你講課的風格。”


  教授說:“你喜不喜歡重要嗎?你能聽懂我在講什麽嗎?”


  男生不知道是剛談戀愛降了智商,還是剛失戀攢了火氣,說:“請你尊重我。”


  教授問:“你有什麽值得我尊重的?”


  不等男生說話,教授接著說:“你知道京城離昆侖山幾裏,弱水去黃河幾丈麽?火藥除了做鞭炮,羅盤除了看風水,還有什麽用處麽?棉花是紅的還是白的?穀子是長在樹上,還是長在草上?桑間濮上如何情形,自由戀愛怎樣態度?你在半夜裏可忽然覺得有些羞,清早上可居然有點悔麽?四斤的擔,你能挑麽?三裏的道,你能跑麽?”


  大家都沒想到,平時說話慢聲細語的教授,訓起人來跟連珠炮一樣,又脆又響。


  麵對教授的連珠炮,男生哢吧哢吧嘴,盯著教授看了半天,沒說出一句話。


  這麽學術型的訓斥,他實在不知道該從哪兒切入進行反駁。


  秦奮知道,教授說的是魯迅一篇小短文裏的話,這篇短文他讀過,但完全記不準行文。想不到這個小老頭不但讀了,背下來了,還能隨時拿出來訓人。


  男生覺得沒麵子,很光棍地收拾東西,當著全班同學的麵,把《公共經濟學》教材扔在地上,開門走了。


  秦奮覺得男生過分了,這簡直是在羞辱老師。


  教授也沒客氣,看著男生的背影說:“看見你,我就知道這世上起碼還有兩個禍害。”


  接著,教授扭頭看向教室裏的學生:“華夏的教育,一不教怎麽賺錢,二不教怎麽做人,這個民族早早晚晚要為失敗的教育付出代價。”


  雖然教授說了一句很糙的話,秦奮還是覺得,這個小老頭是他大學四年裏最好的老師之一。


  因為他點出了教育最有用的兩個功能:教賺錢和教做人。


  秦奮一直認為,凡是跟做人和賺錢沒關係的課,都他媽是廢話。


  秦奮覺得學校裏老師的廢話多,林凡覺得徐亮和李岩的廢話更多。


  這兩人受半決賽好成績的刺激,在本來就信心爆棚的基礎上,更加爆棚。


  反應在工作室裏,就是對董落和林凡的要求越來越高。


  董落還好,畢竟是專業水準,她的一些唱法和技巧已經超出了徐亮和李岩的認知範圍。


  可是苦了林凡。


  林凡跟秦奮一樣,是ktv野路子出身,在學校裏看他實力超群,可真要細聽聲音的穩定性和尾音處理,小毛病不少。


  徐亮和李岩開始輪番指導林凡,要求精益求精,讓他向董落看齊。


  林凡憋了一肚子話,忍了好幾次才忍住沒說:老子是來幫忙的,有本事你倆唱啊!

  趁合練休息的空當,林凡走出工作室,拿電話跟秦奮訴了半天苦,最後問到了關鍵地方:“秦老板,我這個月的工資怎麽算?”


  跟秦奮扯了會兒皮,林凡剛收起電話,鈴聲響了。

  看來電顯示,是老媽的電話。


  接起電話,林凡剛喊了聲“媽”,就聽見那頭的哭泣聲。


  “媽,你怎麽了?”林凡一下就急了,“你在哪?怎麽了?”


  林凡媽媽在電話裏哭了好一會兒,才說:“有時間你回家一趟吧,這個家快被你爸輸光了.……我勸你爸別去賭,你爸就跟我吵……嗚嗚……”


  林凡說:“媽你別哭,我馬上回去,我去跟我爸說,他這明顯是被人下套了,別哭了啊!”


  回到工作室,林凡說家裏有急事,約了第二天合練的時間,先走了。


  三個足球天賦出眾的小男孩也走了。


  一天前,高峰三人跟著楊勳登上飛機,飛往歐洲。


  莫長鬆對秦奮這個墊資讓小舅子出國學習的老板沒話說,幹勁兒更足了。


  看他天天跛著腳東跑西顛的,秦奮覺得實在有點過意不去,可又不能讓他就這麽放下手裏的工作停下來,那樣無疑會讓莫長鬆多心,猜測是不是因為自己的跛腳讓老板覺得不體麵了。


  葛傳亮終於做出了留在悅琪長幹的決定。


  在清北大學附近的一個餐館裏,他遞給秦奮一份長達十四頁的策劃書。


  策劃書大體分三部分:

  第一部分,關於悅琪俱樂部的後續推廣,葛傳亮列出了自己的思路。他的建議是,建一個悅琪俱樂部官方論壇,號召俱樂部的會員,尤其是女性會員自拍一些運動時的照片,然後發到論壇裏。


  隻要是發了照片的會員,就可以獲得一定積分,分數積累到相應的數額,可以享受一定的優惠折扣。


  俱樂部派人審核論壇的會員照片,每月或每半個月選出照片效果最好的前三名,直接給與優惠折扣。


  三個月評一次“季度形象之星”,不僅給予優惠折扣,在征得本人同意後,將照片放大,掛在運動館牆上。


  年底評一次“年度悅琪形象之星”,可以量身定做一種權限的悅琪卡。


  第一條裏,葛傳亮寫了很多字,透過這些字,秦奮直接抓住了葛傳亮策劃的根本:打美女牌,用美女會員吸引更多人來俱樂部。


  這個點子不新鮮,但絕對好用。


  毫不客氣地說,美女牌差不多適用於人類社會所有的行業,無往不利。


  秦奮覺得這是個路子,就是前期需要找人當托兒,把大家的積極性帶動起來。


  策劃書的第二部分,是關於無畏俱樂部的。


  自從秦奮說他很不看好足球項目,葛傳亮問了一些人,也查了一些資料,發現足球確實是個非常吃錢的運動。


  這方麵,門外漢葛傳亮也沒什麽好辦法,他的建議是將悅琪運動館裏的足球部分剝離出去,歸並到無畏俱樂部中,先從莫長鬆之前搞過的足球學校搞起。


  葛傳亮還建議秦奮,趁著年底跟省體育局一起搞足球比賽的機會,跟市裏要土地、要政策,把運動館東麵的那塊地拿下來。


  可以跟銀行貸款,或者分期付款,先把土地圈起來,建足球學校,對外則宣稱是無畏俱樂部的訓練基地。


  策劃書的第三部分,是關於人才引進的。


  葛傳亮直言不諱地指出,目前悅琪俱樂部的管理層不具備將悅琪做大做強的素質和視野,過渡期尚可,等俱樂部進入瓶頸期或者跨越期,管理層會變成悅琪發展的短板。


  看完葛傳亮寫的策劃書,老實說,沒有特別驚豔的地方,這幾個點秦奮都考慮過。


  可是葛傳亮這種意識和勁頭,讓秦奮很滿意。


  他覺得,學會思考、主動謀劃是一個優秀下屬應該具備的素質。

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