第十七章 同事之間會成為真的朋友嗎？
臨近午夜，莊恒安排大家一一散去，艾歆最終“殺敵八百，自損一千”，上車前口中還念念有詞，“老莊，你沒有看錯，戚磊果然是個銷售的好苗子，我都要飄起來了，他居然麵不改色，酒量深不見底，牛！老莊，咱們下次再約啊，我豁出去了，一定要探探這小子的底，到底能喝多少啊，太好奇了我。”
代駕開著莊恒的車把文洛和艾歆送至小區門口，莊恒囑咐文洛到家後務必給他發個信息。兩人相互攙扶著進電梯安全到家，莊恒收到信息後讓代駕駕車帶他和戚磊離開。
臨近月底，全國各區域的銷售人員回公司總部述職，大小會議室均被區域間的月底會議占用著。文洛正全神貫注的寫著月度報告，同校的林浩從區域回來提了一大包零食放在文洛桌上，說道
“這是我和陳思遠給你帶的區域特產。”
“哇，好吃的，你們倆有心了，謝謝。”
“那個，晚上有空嗎？咱們幾個一起聚聚啊？”
“哦，好像不用加班，應該有空吧。”
“那行，公司對麵的烤魚啊，下班別走啊，等我們散會，應該不會太晚。我得趕緊去會議室開會了，我們老大進去了。”
衣瑤接過文洛遞過去的零食，問“你們一批的？”
“我同學，不是一個係的。有兩個分到售後了，在區域。”
“我聽說區域要設立事業部了，又得招一批新人派過去。”
“事業部？”
“中午吃飯聽人事部的同事說的，外派的話比在辦公室待遇要高一些。”
“怎麽講？”
“算出差啊，有出差補助，而且還是整月出差，每月的月底才回來述職一周，沒有一個月也有21天，整體算下來待遇得比我們高出近一倍啊。不然為什麽有點想法的同事個個都要去銷售部做區域經理，投入產出是相當的匹配。”
“哦，這樣啊，但你看會議室裏那些區域經理們，都是清一色啊，為什麽沒有女的？”
“我覺得是銷售部老大的對我們這半邊天的認識有些落伍了吧，這次公司要為事業部的設立納新，也是我們的機會，如果沒有內部競聘，我們就毛遂自薦，怎麽樣？有沒有興趣一起？”
“我？我實習期剛過，也沒有銷售經驗啊，肯定不行的，你應該行的，我覺得你情商高有天賦。”
“經驗是在實踐中積累出來的，沒有天生的銷售天才，如果你確定自己要成為什麽樣的人，首先需要想辦法進入到這個領域，然後讓自己變得像海綿一樣，盡可能的汲取水分，讓自己變的飽滿，才會有目標達成的可能。老向曾經說過，沒有一個職位是事先為誰準備好的，隻有你到達那個位置，才會讓自己在最短的時間內與之相匹配，甚至做的更好，看的更遠，這樣才會一步步邁向新的高度。”
衣瑤的話讓文洛有些觸動，早上洗漱的時候，文洛剛從網上聽過一段有關於個人成長的演講，感觸比較深的話題是，身邊的人對自己的影響，和不一樣的人在一起，就會有不一樣的人生。積極向上的人如同白日當空，把身邊的人照亮；又如同流感病毒，透過空氣把情緒傳染，讓人熱血澎湃。感謝身邊這個有著正能量的人。
晚上文洛、林浩、陳思遠和區域的另一名同事一起去了烤魚店，經過旁邊餐廳時也看到了其他部門的同事三五成群的在聚，在這座還未來得及建立歸屬感的城市，這種看似親密無間的友情會不會一直存在於彼此的工作中、生活中，還是隻能彌留在公司共事的情境中，會不會離開了這種共生的環境，大家就變成了相視一笑的路人，文洛不得而知。
陳思遠還是以前的老樣子，除了涉及到工作上的事情可以像個正經人可以好好說話，除此之外都是各種玩笑話，可見生活中一副玩世不恭的姿態。在大學共事期間，文洛就取笑他說，這說不定就是人格分裂的明顯特征，如今的文洛看著他的散漫不羈，忽而間多了些理解與體諒，或許每個人想要表達自己的方式都會不盡相同，有些人委婉，有些人直接，有些人怯懦，有些人偽裝，這隻是讓自己覺得安全的一種習慣而已。
服務生端了烤魚的爐子上來，點著火之後，伴著咕嘟咕嘟的聲響，麻麻辣辣的魚香味迎麵撲鼻，林浩招呼幾個人吃著喝著，文洛對衣瑤所說的區域設立事業部之事似乎有些好奇，亦或是有些動心，不由自主的向他們來自區域的三個人打聽
“聽說全國各區域要設立事業部了？”
“消息夠靈通的啊，小師妹，怎麽，你也想下區域了？”
“誰是你小師妹，我年紀比你小點，但我們可都是一屆的，別想占我便宜。”
林浩問“你在企劃科工作的不開心嗎？下區域對女孩子來說有點漂泊，到一個陌生的環境，人生地不熟的，還不如呆在總部安定一些。”
“在企劃科也挺好的，有很大的學習空間，嗯，我就是好奇嘛。”
“聽我們老大的意思是，估計在今年年底我們就要去事業部報到了，對於我們售後來說，事業部就相當於會議室，需要同時跟同一區域的經銷商溝通工作的場所，應該主要是為區域銷售服務的，補助和福利還不錯，應該跟我們都差不多吧，畢竟我們公司走的是品牌路線，注重的是品牌形象，不管是在客戶還是經銷商麵前，都十分注重。事業部會在核心城市的核心地段租賃辦公室，外派的員工要住在事業部旁邊的酒店，住宿的費用有報銷標準，基本都是四星級以上的酒店，區域間出差的話，乘坐的交通工具和交通費用也均是中等以上全額報銷的，除此之外，在區域的每天還有出差補助，總體算下來要比在總部乖乖的呆著薪資多出不少。”
“那具體會設立什麽崗位呢？”
“這個不太清楚，要不你去官網看看，你記得嗎？咱們畢業前從網上找工作的時候不也總是去各個企業的網站翻招聘信息嗎，公司現在應該發布招聘的信息了吧。”
陳思遠聽出了文洛心裏的苗頭，眯著眼煽風點火，“你快來吧，到時候我們就能‘長相思守’了，周末沒事的時候咱們幾個還能湊一桌麻將，嘿嘿。”
“還麻將呢，老大上次強調你沒聽見啊，不許玩牌和麻將。”
“他上周還帶大家玩三國殺呢，我看他殺的也挺過癮。”
“老大說那是智商類的桌遊。”另一同事幽幽的補充道。
聽著他們三個人你一言我一語的閑聊，雖然任職於同一家公司，但是區域的工作氛圍與總部是截然不同的，充滿了挑戰和更大的提升空間，喜歡冒險的文洛也有一顆不安分的心，當然，更高一些的薪資待遇也是個誘因。回去的地鐵上，文洛迫不及待的打開官網搜尋著招聘信息，但一無所獲，找了半天也沒有看到關於區域的任何招聘內容。
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