第1574章 職責六
在淅淅瀝瀝的雨聲中，終於等到了兩點半，前來辦證的市民們興奮起來，紛紛對那名保安說，「時間到了，快開門吧。」
那名保安拿出手機來，慎重地看了又看，確認時間已經到了兩點三十分整，才慢條斯理打開玻璃門的鎖子。
門一開，急不可耐的市民急忙擠進去，找不同的窗戶去排隊……
可是，裡面的工作人員剛剛從兩側的房間里出來，慢悠悠地到自己的位置就坐，整理文件，擦桌子，倒水，聊天，找東西。在櫃檯外面的群眾排著隊，眼巴巴的看著，望眼欲穿，但誰也不敢有絲豪的怨言，一些人還眼觀鼻、鼻觀心地低著頭，生怕裡面的工作人員看到自己臉上的情緒，引起誤會辦不了就麻煩了。
裡面辦證的有很多類別，並不是每個窗口都有人排隊。沒有人排隊的窗口裡面的工作人員有的玩手機，有的睡覺，還有的吃零食，甚至還有人在電腦上打遊戲……
歐陽玉玲從一樓逛到三樓，把這些不同的工作狀態都錄了下來。她還看到正在為群眾辦證的工作人員停下手上的工作，和隔壁位置的女工作人員打情罵俏，從而讓等著辦證的群眾敢怒而不敢言。
暗訪結束，歐陽玉玲馬上開車去了市委辦公樓，進了羅子良的辦公室。
看到這些視頻，羅子良皺了皺眉，抬起頭來對歐陽玉玲說，「你的工作很不錯，你願不願意調到市電視台來？」
「哇噻，我的努力終於有了回報，你給我什麼職位？」歐陽玉玲興奮地跳了起來，她雖然在省電視台，但現在僅僅只是一名普通記者。
羅子良說，「我想讓市電視台新增一個頻道，名稱就叫廉政時空吧，這個欄目的主旨是，同在一方熱土，共創廉潔社會。目的是為了在全社會營造廉潔自律，共創和諧的氛圍，進一步增強人民群眾自覺參與黨風廉政建設和反腐敗工作的意識，推進我市此項工作的開展，促進經濟社會全面、有序、和諧發展。如果你願意的話，就讓你負責這個頻道。」
「請姐夫……啊不，請羅書記放心，我一定把這項工作做好！」歐陽玉玲眼裡直冒金光。
「去吧，等待組織的調動。」羅子良搖了搖手。
「拜拜！」歐陽玉玲蹦蹦跳跳地走了。
隨後，羅子良親自打電話把市委組織部長夏紹辰叫來，讓這位夏部長也看看歐陽玉玲暗訪來的材料。
「太不像話了！政務服務中心是我們市委市政府面向群眾服務的窗口，出現這種事情太不應該了！」夏紹辰看完視頻以後，氣憤地說。
「這次暗訪查出來的問題，觸目驚心，說明行政審批局對政務服務大廳監管不到位，存在窗口工作人員作風不實，群眾觀念淡薄，以及個別窗口設置不夠合理，個別事項所需材料多等突出問題。我們市委必須有個明確而鮮明的態度，必須對整頓工作作風、優化營商環境有堅定的決心。」羅子良說。
「那羅書記打算怎麼問責？」夏紹辰馬上清楚了叫到這裡來的目的。
「對於行政審批局的領導層來說，誰沒有責任？」羅子良反問。
「這個……」夏紹辰心裡一驚。
「我們市政府的職能部門，雖然大多是局長負責制，但副局長們遇到這種事情怎麼做？難道就這樣冷眼旁觀、置身事外？他們即便決定不了，改變不了，但有誰向上級反映過了嗎？我們常常說，身在其位，要謀其政，絕不允許尸位素餐的情況出現！」羅子良嚴肅地說。
「羅書記的意思是集體問責是吧？」
夏紹辰暗地裡吸了口涼氣，頭幾天剛剛集體免掉市車管所的領導班子，車管所只是一個科級單位，在全市的影響就已經不少，現在又集體免掉一個局級單位的領導層，這件事情，勢必會引起全市範圍內的震動。
「動員千遍，不如問責一次。當前，全國各地都在大力優化營商環境，為企業、群眾提供更優質的服務，這是推動經濟高質量發展的必要舉措。因此，那些忽視群眾利益、不作為、慢作為的行為，更應引起重視、我們市委市政府，對這類事情必須零容忍，發現一起，就處理一起，決不姑息！不用怕影響大，也不用怕得罪人，天塌不下來。」羅子良擲地有聲地說。
「我明白了。」夏紹辰鄭重地點頭。
「這件事情我會在常委會上提出來，進行表決。我叫你來的目的，就是讓你提前物色一下新的人選，到時候在會上一併討論。」羅子良說。
「是，我這就準備，尋找合適的人選。」夏紹辰回答。
「另外，你們組織部對省電視台新聞部的副主任葉娜考察一下，調她到市電視台來擔任副台長。我們要對市電視台的一些欄目進行改革，增加一些正能量的東西，關注廉情民意、聚焦正風肅紀。」羅子良說。
「好的，我馬上安排人員去辦。」夏紹辰急忙記下了葉娜的名字。
本來，羅子良就欠了葉娜很多，自始自終都不肯為她說什麼好話，在用人方面，對熟悉的人，他都很慎重。但現在，貪污腐敗的形勢還很嚴峻，就算不斷地整頓紀檢人員，大範圍地更換各級紀委書記，效果還是不理想，所以，他才想到了進一步利用新聞的監督作用的辦法。
調葉娜到市電視台來，就是為了加強對市電視台的領導。為了工作，他也不怕別人說他提拔親近的人了，葉娜可是他老婆竇文娟的閨蜜，很多人都知道這一點。
第二天，市委常委會召開會議以後，下發了一系列重大決定，尤其是行政審批局幾個局領導集體被免職決議，在全市範圍內引起了極大的反響！
就連省電視台都在黃金時段進行了時評，稱其為「非常手段」，並指出：對一個領導班子「一鍋端」，不僅問責領導幹部個人，而且問責領導班子集體，具有一定的典型意義。