第一千五百五十二章 想辦法
反正,縣裏就那麽些工作,一方匯報一個工作出來,另一方就明白的是什麽了。隻要知道了具體的工作,就不擔心雙方話會不到一起去的情況,最多也就是可能會一點超出雙方約定好的條件,但在麵對莫名足的時候,另一方哪怕有不同意見,
也不會明確表示反對,隻會等回到縣裏之後,再想辦法了。張文定和侯定波現在表現出來的和氣,都是給別人看的,等到進入莫知足的辦公室之後,雙方都會打起精神來,在一團和氣之下,很有技巧地展開隻有彼此才明白的鬥爭
了。
這一點,二人心裏都明白,也都會做一些倉促的準備。
沒辦法,這事兒本來就發生得太倉促,誰也料不到會在這裏見麵啊!
兩個幹部匯報之後,就到了侯定波。
張文定自然就不用再排隊,他這時候就要和侯定波一起進去。
侯定波並沒有當先進去,而是笑著道:“班長,到我們了,走吧。”
嘴裏著走,但他身子卻沒動,而是等著張文定先行,把位置擺得很正。
張文定笑著在他手臂上一拍,道:“走,一起進去吧。”
一扇辦公室的門,當然不適合一起進去,但這二人一番表態,不管之後是誰先進去,都把燃翼縣黨政團結的局麵表現得淋漓盡致了。
最終,侯定波還是硬把張文定推在了前麵,張文定也就沒再推辭了,當先一步進了莫知足的辦公室。
畢竟,這是在一市之長的辦公室外麵,可不是在他們燃翼縣,能夠讓他們你來我往的推辭來推辭去——莫老板的時間,可不能被他們就這麽給浪費了呢。
進去之後,張文定先叫了一聲:“莫市長您好,我是燃翼張文定。”
侯定波也叫了一聲:“莫市長。”
從二人這個打招呼的話語中,就看得出來,侯定波跟莫知足之間,是熟悉的,並不需要自我介紹。這個情況,無形中就有一個對比,然後,侯定波的優勢就顯現出來了,他跟莫知足認識,最起碼以前匯報過工作,現在不用自我介紹,這第一個暗裏的交鋒,他就贏了
張文定一把。
最主要的是,這一下,能夠在莫知足的心中形成一個對比。這個對比,不是對兩個人的熟悉程度的對比,而是一種心理上的喜惡對比——侯定波都找我匯報過工作了,而你張文定這還才隻是第一次,你這是沒把我莫知足放在眼裏
啊。
這個情況,就比先前張文定在何軍的辦公室裏情況更嚴重了。
畢竟,在何軍辦公室裏的時候,隻有張文定在那兒,沒有侯定波在旁來作為對比存在。
所謂沒有對比,就沒有傷害,的就是現在這種情況了。
這個情況,在進這個房間這前,張文定是沒有想到過的,但現在,不僅僅想到了,還感受到了,真是讓人無奈。這事兒,隻能自己承受著了,沒有什麽特別好的解決辦法。解釋都解釋不清的,沒有單獨向領導匯報過工作,不能用自己工作忙做理由的,你工作再忙,還能比領導更忙
嗎?莫知足與何軍的風格不一樣,他抬頭看了張文定和侯定波一眼,然後就站起了身,臉上也瞬間就浮現出了真誠的微笑:“文定同誌是第一次到我的辦公室來呀,啊,第一次
來,你就和定波同誌一起,我現在啊,心裏很有壓力呐。”
話完的時候,莫知足的人已經從辦公桌後麵走了出來。張文定就當先伸出了手,等到和莫知足的手握在一起之後,才滿臉慚愧地道:“莫市長到望柏這麽長時間了,我才是第一次上門匯報工作,是我沒有跟上組織的步伐,我
要接受批評。”“能夠把燃翼在短短時間就搞出這麽大的成績,我要表揚你,可舍不得批評你。”莫知足笑嗬嗬地來了一句,然後鬆開手,又跟侯定波握了一下,照樣微笑著道,“定波啊
,你還跟我打埋伏,和文定同誌一起來,是不是準備給我出個大難題呀?”
“領導,我哪敢給您出難題啊。”侯定波笑著道,“我們這是一起過來,向您匯報工作成績呢。”
“成績你們肯定會匯報,這個我相信。”莫知足道,“但匯報了成績之後,肯定會給我出難題,這個我也有思想準備。啊,坐,坐下。”
等到莫知足坐下之後,張文定和侯定波也分別坐了下來。
這時候,莫知足的秘書已經把幾杯茶衝好送了進來。
“來,先你們的工作成績,讓我先開心一下。”莫知足看了看張文定和侯定波,道,“你們兩個,誰來?”
這個風格,真的跟何軍的風格太不相同了。
如果莫知足不是一市之長,去做一個企業家,估計是那種很有親和力的類型。
這不像是領導和下級談話,更像是一種閑聊了,氣氛很輕鬆。
“定波同誌匯報吧。”張文定笑著來了一句。
這種時候,雖然莫知足顯得很隨和,但張文定知道,莫知足是傾向於讓侯定波來匯報成績的,要不然的話,就沒必要這麽問了,直接點張文定的名就行了。
對於這個,張文定沒多少心思去爭。
匯報成績,由誰匯報都沒關係,重點是匯報成績之後,那才是他張文定和侯定波爭奪的主戰場。
到時候,雙方對市裏提的要求,希望市裏幫忙解決的困難,也就是莫知足嘴裏的難題,才是關鍵。
侯定波點點頭,把縣裏目前取得的一些成績做了一個簡單的匯報。
在成績匯報完之後,侯定波就話鋒一轉,道:“目前,縣裏取得的主要成績就這些,更多的,還是擺在眼前的困難,需要市裏幫我們解決一下。”“我就知道你們是要來給我出難題的,果然沒猜錯。”莫知足笑了笑,然後臉色一正,扭頭看了看張文定,再轉回腦袋,目光依舊停留在侯定波的臉上,一本正經地道,“看,你們現在遇到什麽難題了,我們一起看看,有沒有什麽好的解決辦法。”