我是GAY
在這幾天，金融街關於宿衷的口碑發生了奇怪的逆轉。
原本，大衛的封殺大計還是挺順利的，誰知道，這天，總部的人打了電話來，劈頭蓋臉對著大衛一頓訓斥，問他：「為什麼批准了宿衷的辭職？」
大衛很驚訝：「什、什麼意思？」
總部的人噼里啪啦地說了一通，說得大衛冷汗都冒下來了。
原來，宿衷在美國某權威期刊上發表了一篇關於量化模型的論文，引起了很多投資機構的注意。宿衷的模型具有較高的自學習能力、穩定性能和抽象模擬能力，比起一般的模型具有更快的反應能力，在投資領域有十分令人憧憬的前景。
大衛一直不怎麼關心下屬的工作模式，所以不清楚宿衷在從事非常深度的研究。量化交易在國內還是處於起步階段，再者大衛是比較傳統的「老人家」，對量化更沒什麼概念，只當是一個噱頭。覺得投資是人的事，機器怎麼學得來？
所以，他覺得宿衷這樣很少搞交際、只顧著埋頭做研究的人是沒什麼太大前景的。
誰知道，華爾街那邊有好幾家基金都特別重視模型的研究。宿衷的論文投上去之後，還沒被刊登，就已經有幾位專門研究量化的專家給宿衷投了橄欖枝了。
大衛的公司對這一塊沒那麼敏感，直到這兩天論文刊登、引起轟動了，公司總部才猛然發現自家肥水流了外人田。
大衛確實不太能理解量化能多牛，畢竟，國內的機構一般也不太重視量化這一塊。他在意的是宿衷直接去M-GLOBAL的美國總部了？！
M-GLOBAL可是千億級別的龐然大物啊！
大衛的腦子沉沉的：「他、他去M-GLOBAL是什麼職位啊？」
對方冷笑一聲：「M-GLOBAL那邊很看重他的研究，直接分他股份，讓他當合伙人了。」
「合伙人？」大衛驚呆了，「這會不會是搞錯了……」
一個基金經理罷了，怎麼會直接變成合伙人？
「你不知道吧？M-GLOBAL很重視數據挖掘、機器學習、神經網路等前沿數學演算法在金融領域的應用。他們的量化是全球前沿的，他們的智能投顧平台管理規模已達幾百億美元。然而，最近卻因為全球性的黑天鵝事件而受到重創。」電話那頭的人耐下性子跟大衛解釋，「但是，你沒發現，宿衷的基金沒怎麼受黑天鵝的影響嗎？那是因為他的模型很先進，對市場反應更快、更敏捷。這一點深深地吸引了M-GLOBAL。唉，你真是抱著金山都不知道！」
大衛對這種AI之類的東西不是很了解，聽得也是雲里霧裡的，但他倒是充分理解一件事，那就是宿衷要當M-GLOBAL合伙人了！
合伙人！
宿衷原本還是只是大衛手下的一個基金經理，大衛一個不高興就能決定他的升降。現在，宿衷直接成為了M-Global的合伙人了？
那不是直接踩到大衛的頭上了？
啊，不，不是踩到大衛的頭上。
是踩到大衛的上頭的上頭的上頭的頭上。
等於說，宿衷這一跳槽，就跳到了大衛一蹦三尺高都夠不著的地方了。
不過，大衛到底是資深老人了，很快就調整好了思想。他知道，在宿衷這裡他是討不了好了，他現在的當務之急是怎麼跟總部交待。
總部那邊興師問罪了。
大衛的技術不怎麼樣，但辦公室政治還是很強的。他立即使出了「領導の必殺技·挑一個幸運的下屬背鍋」。他二話不說就將蕊蕾頂了上去，只說是蕊蕾搶宿衷客戶，又造謠抹黑宿衷，才導致宿衷的負氣出走。
就這樣，蕊蕾千辛萬苦得來的投資總監之位還沒坐熱乎，就被一腳踢了下來，而且年終獎也沒了。
得知自己被拿來背鍋了，蕊蕾也很震驚，她跑到大衛的辦公室里，也不敢興師問罪，只能委婉地表達自己的情緒。
但大衛可不管她有什麼情緒，大衛只故作和藹地說：「你要有大局觀啊！」
蕊蕾極為痛恨這三個字。她只得憤懣不平地說：「大衛，宿衷出走的事真的和我沒關係。我可以和總部解釋的。」
大衛笑了：「宿衷出走的事，不關你事？關誰的事？難道關我的事？你想和總部怎麼說？」大衛雖然是笑著說的，但這笑容里卻藏了刀。
宿衷出走的事，必須有一個人扛責任，不是大衛扛，就是蕊蕾扛。
大衛是老闆，哪有擋刀的道理？從來只有下屬幫領導擋刀的。
蕊蕾深吸了一口氣：其實她心裡也明白，自己必須得幫大衛背鍋。她也不知道自己掙扎有什麼意義，但如果躺平認命，她又做不到。
大衛又淡淡說：「對了，總部對你的印象不是很好，覺得你不太適合上財經節目為我們公司做代言。這樣吧，年後我會讓新人頂替你上節目的。其實也這樣也好。你可以不那麼辛苦，隔三差五地跑電視台很累吧？留多點時間做事也不錯。」
蕊蕾的臉上血色盡褪，但一句話都說不出來，只能咬著下唇點頭，神思恍惚地離開了辦公室。
蕊蕾現在算是嘗到了宿衷曾經嘗到的滋味了：原本承諾的升職加薪、出頭之日都被大衛一句話收回。與此同時，還要被大衛毀謗為陷害同事的小人。然而，她和宿衷又很不一樣。宿衷手握含金量很高的成果，拿到了令人欣羨的offer。而蕊蕾呢？蕊蕾什麼都沒有。
她站在原地，不知路在何方。
說實話，她開始嫉妒宿衷了。但她更多的的惱恨大衛的出爾反爾、隨手甩鍋。
然而，她沒有宿衷那樣的本領，可以一飛衝天，她只能忍氣吞聲。
蕊蕾正一籌莫展的時候，宿衷已經飛往了美國，開始了他的新工作。
而留在原地一籌莫展的除了蕊蕾，還有辛千玉。
辛千玉每天定點的過著朝九晚五的生活。每天過得像一個平凡的單身漢一樣。如果不是家裡還放著宿衷的東西的話，辛千玉可能還會更寂寞一些。
壁櫥里放著宿衷的餐具，衣櫃里也放著宿衷的衣服……宿衷去美國的時候沒帶走什麼，只帶了幾套衣服和筆記本電腦——甚至連他們的情侶水杯都沒有帶走。
那個褐色的水杯，宿衷已經用了好幾年了，這是辛千玉送宿衷的第一份禮物。
水杯是辛千玉在手工工坊親手做的，形狀不太完美，看起來相當粗糙。他要送宿衷的時候，還怕有些拿不出手。沒想到，宿衷欣然接受了這份禮物，一用就是那麼多年。
辛千玉只是沒想到，宿衷沒有帶走它。
宿衷不帶走他，也不帶走它。
他和這個杯子就這樣孤零零地被落下了。
因為遠隔重洋，時差也成為了一個問題。辛千玉如果想和宿衷打電話或視頻聊天，那必須遷就宿衷的工作時間。一個問題是，宿衷剛加入新公司，空閑的時間並不多。他得空的時候，很可能是辛千玉睡覺的時候。
再者，宿衷不是一個熱衷於聊天的人。難得有時間打一通電話，宿衷也是默默無言，只得辛千玉一個人絞盡腦汁地創造話題，然後在三句之內讓宿衷把天聊死。
「你那邊怎樣？工作還順利嗎？」辛千玉問的時候，沒發現自己的語氣也變得拘謹，像是和不熟的人聊天似的。
「一切都好。」宿衷答，「你的工作順利嗎？」
「嗯，還挺好的。」辛千玉說，「年尾了，也沒什麼要做的……」
「嗯。」宿衷答。
……
沉默著，電話里忠實地記錄著他們彼此平穩的呼吸聲。
辛千玉的目光再次落在壁櫥上那孤零零的丑杯子上。他說：「你把那個陶杯落家裡了。」
「嗯，我沒帶。」宿衷平靜地答。
辛千玉一下抓住了語意：宿衷不是把丑水杯落家裡了，而是沒帶。也就是說，宿衷是故意不帶上的。
「怎麼不帶？」辛千玉說，又怕自己語氣有點咄咄逼人，便軟下聲調，解釋似的補充一句，「我以為你用慣了這個了。」
「水杯都一樣，沒有用不用慣的區別。」宿衷答。
辛千玉的心好像被挖掉了一塊：水杯都一樣？沒有區別嗎？
「哦……」辛千玉低低地應了一句，「你買新的了？」
「沒買，公司里有送客戶用的印著LOGO的新杯子。李莉斯給了我一個。」宿衷答。
「李莉斯？」辛千玉敏感地捕捉了這個名字。在他們有限的對話里，這已經是宿衷第三次提起這個人了。這不是很尋常的事件。畢竟，宿衷才去了美國一個星期，李莉斯這個人就已經在宿衷的生活里有了不小的存在感。辛千玉拿起手機，點開了宿衷的朋友圈。宿衷很少發動態，最近一次更新是他剛到M-GLOBAL第一天和公司同事發的合照。
「是朋友圈合照上站在你身邊的那個女孩子嗎？」辛千玉問。
宿衷的回答是肯定的。
辛千玉就更覺得不舒服了。他第一次看到合照的時候，就注意到了站在宿衷身邊的那個小美女。不是說這個女孩子長得多漂亮，畢竟，蕊蕾比李莉斯美多了，也沒讓辛千玉有什麼危機感。是這個李莉斯挨著宿衷站，姿態好像很親密，兩人的臉都快貼在一起了，但仔細放大圖片看的話，會發現這只是視覺錯覺，李莉斯是虛虛的靠著宿衷，彼此其實隔著空氣。辛千玉說不出來到底是拍攝角度恰好如此，還是李莉斯有意為之，所以當時辛千玉沒說什麼。
現在辛千玉有些危機感了，便問：「這照片是李莉斯讓你發的？」
宿衷回憶一下當時的狀況，說：「是的。」
宿衷到公司第一天，李莉斯就提議發合照，照片也是李莉斯選的。李莉斯當時讓合照上所有人都發這張照片，配文是很高興認識新同事。宿衷雖然個性冷淡，但也不是完全不合群的人，所以就照做了。
辛千玉越想越覺得這個李莉斯有問題，他說：「李莉斯是分析師嗎？」
宿衷說：「不，她是HR。」
辛千玉眉頭大皺，問了一些宿衷和李莉斯相處的細節。
他越聽越覺得古怪，李莉斯和安蘇不一樣，不是那種死纏爛打得要讓人報警舉報性騷擾的傻子。李莉斯的尺度把握得非常有分寸，就跟那張合照一樣，看著吧挺添堵的，但實際上人也沒幹什麼。宿衷沒有水杯，李莉斯就給他一個公司印LOGO的新水杯。宿衷剛來美國，李莉斯作為HR親自帶宿衷去公司分配的公寓，幫宿衷添置日常用品，現在宿衷公寓里很多日常用品都是李莉斯買的——這讓辛千玉想發火，但又發不出來。
這團火在胸中悶了半晌，辛千玉不敢發，只得悶悶說：「哦，那她知不知道你是GAY啊？」
宿衷說：「這個我不清楚，可能不知道。」
辛千玉說：「那你得告訴她。」
宿衷疑惑：「為什麼？」
辛千玉也不知道該怎麼說，沉默了一會兒，道：「你就告訴她不行嗎？」
這話有些驕氣。辛千玉還是很少用這樣的語氣與宿衷說話的。說完這一句后，辛千玉還有些後悔，就怕宿衷直接來一句「不行」。
沒想到，宿衷說：「行。」
宿衷跟公司說好了來美國只來一年，所以公司替他年租了一家高級公寓作為住宿之處。
李莉斯也住在這公寓里，天天卡著點和宿衷偶遇。
這一早，宿衷一下樓，就碰見了李莉斯。李莉斯含笑看著宿衷，倚門說：「早安, 宿衷。」
宿衷說：「早安，我是GAY。」
再強調一遍，本文的行業知識不靠譜程度大概就像宮鬥文里的歷史知識、武俠文里的物理知識……