503.第502章 北平的細變
第502章 北平的細變
第二日一早，天色微亮，一家人吃過早飯。
中年人是糧票銀行的中層管理幹部，工錢不菲，家裡請了兩名高麗女傭。
一名高麗女傭留在家裡做家務，還有一名高麗女傭會送家中小姐去北平女子學校讀書，下午再去接小姐放學。
小姐的上下學，家裡從車行長期包了一輛馬車，負責按時等候接送。
中年人與長子一起來到公車站台，站台上已經等候了一群人。
人們在站台上排隊。
早上的公車是最繁忙的時候。
父子倆乘坐的並不是一條路線的公車，長子先離開，中年人隨後乘上公車。
「內務事項培訓會。」
中年人來到了總部舉辦的培訓會，雖然是糧票銀行內部的培訓會，但也有其他組織的工作人員參與。
大廈里的工作人員，可以說是北平的中層收入家庭。
人們穿著短袖工裝，腳上穿著皮鞋，戴著工字帽，有個很顯著的特點，那就是熨燙的整齊。
「周管事。」
周通聽到有人叫他，看到了熟人，連上拱手行禮，對方回禮，趁著培訓會沒有開始。
大廳內三三兩兩的人們，正在熱情的商談。
「你們銀行內部的人選決定了沒有？」
「還在推選中。」
周通笑道。
「我看好你。」那人笑道。
周通名氣大啊，當年因為他主動揭發銀行內部貪污一事，不但沒有受到打壓，反而因禍得福，給他了升職的契機。
周通低調的笑了笑，不敢應承下來。
「我去那邊打個招呼。」
那人點點頭。
「那是誰啊。」
周通走後，有人走過來好奇的問道。
那人介紹了一番。
「你看好他？」
「嗯。」
那人一臉的感嘆，說道：「人啊。」
「一輩子可能就那麼幾個機會，只要抓牢了一個，前程就能突飛猛進，從普通的辦事員到中級管事，就是周通的機運。」
「這倒是，機會難得。」
來人認可的說道。
「如果周通能從競爭中脫穎而出，分派去湖廣行省，那麼就是高級管事，未來才能有資格競爭分部掌柜。」
成為了掌柜，地位將會有質的變化，至少追上了他們的職位，有了平等對話的資格。
「篩選到了這一步，才能的差距又能有多大，周通的經歷是他的加分項，如果沒有別的意外，估計就是他了。」
「回頭你幫我介紹下。」
「沒問題。」
一層層的關係網，逐漸的構架成型中。
大會提供早餐。
已經做好的食物，每位培訓者自行裝盤，吃自己喜歡吃的，減少了食物的浪費。
等早餐結束后，過了一刻鐘，培訓大會開始。
糧票銀行總部召開的培訓大會，由各個組織的管事級別以上的幹部參加。
既提升了人們的知識儲備量，與專業的才能，又是無形的關係網推動，提升了糧票銀行總部的影響力。
「六部中以掌管文官用人權的吏部地位最高。」
「吏部尚書地位之尊，在朝中首屈一指，享有「贊天子之治」的特殊地位。以至於有人說：「今吏部之職，擬古宰相。而其黜陟之柄，有宰相所不及者。」」
講師介紹著朝廷格局與其中的關係。
培訓者們或多或少清楚，但不如台上講師說的透徹，人們有了更清晰的認知。
「我朝吏部用人權之廣泛，可謂空前絕後。」
「對高級官員之選任，唐代五品以上由宰相提名，皇帝任命，稱「制授」；宋代高級官員由中書門下政事堂「堂除」。」
「我朝吏、兵二部尚書等重要職位的人選，主要由皇帝特簡和廷推兩種途徑，其餘九卿等高級官員，則例由廷推產生。」
「在廷推中，基本原則是「九卿共之，吏部主之」，吏部是當仁不讓的主導者。」
「不難看出，對於高級官員的銓選，吏部起了最重要的作用。原屬宰相的相當一部分高級官員銓選權為吏部所繼承。」
大廳內。
地面上鋪設的地毯，天花板上掛著吊燈，吊燈燈罩里的煤油燈，雖然是白天，卻仍然被點亮。
朝外的牆壁，上面的玻璃窗后的帘子全部拉開，日光從玻璃窗透進廳內。 寬廣的大廳，並沒有沉暗，反而照耀的明亮，每個人坐在座位上，全部記著筆記，可見人們都在用心聽課。
講師並沒有覺得意外。
培訓者們雖然不是高層，可他們是各組織的中間力量，支持起各組織運作的核心。
都是揀拔起來的人才，自覺性是毋庸置疑的，不用外力督促，他們就會主動的吸收知識。
經常參加的培訓會，以及他們所處的位置，使得他們的素質，已經和普通人之間的差距越來越大。
不是他們的才能天賦有多麼高，而是經過了更多專業信息的灌輸，比普通人懂得更多事務道理和社會規則。
「九卿以下官員和地方官，吏部通過部推，主要是吏部內商議和大選、急選等常規辦法進行銓選。」
「部推由保舉法發展而來，主要適用於小九卿、布按二司及知府等，由吏部具名推薦，皇帝點用。」
「大選、急選屬常規銓選，吏部照章辦事，皇帝一般不加以干涉。」
「吏部分為文選、驗封、稽勛、考功四司，每司下設若干科。四司中以文選、考功二司最重要。文選掌官員選任，考功負責官員黜陟之典，即考滿、考察。」
……
「北平成為了試點，吏員的考核與選拔，除了北平布政司之外，就是朝廷禮部司官負責考試，吏部的司官進行分配，並不是放手地方執行試行。」
「還有京城的宣課司，與我們北平地方上的通課司，聯合試點成立，直接升格到與六部平齊的地位，說明了什麼？」
講師提問。
台下的培訓者紛紛舉手，沒有人會覺得不好意思。
講師點了劉通。
劉通起身，大方的說道：「諸君，在下姓劉名通，非常榮幸，能與諸位一起參與此次的培訓大會。在下認為，以後收稅將會是朝廷的重心，並且成為長期的制度落實下去。」
回答完后，劉通並沒有坐下去，而是繼續長篇大論。
這是表現的機會。
獲得更多人的認可，又何嘗不是為自己鋪路呢，明白其中的道理，誰都不會放過表現自己的機會。
「隨著工業化發展，經濟的側重點已經發生了巨大的改變，從工商業收稅，是必然，也是必須的國政。」
「以皇太孫的英明，絕對不會看不到這點，把宣課司和通課司聯繫起來，並且升格為六部平級，就已經證明。」
有的人認識劉通，更多的人不認識。
但現在，人們都認識了他。
不少人仔細傾聽，此人並不是空談，這項改革的意義，許多人都看到了其中蘊含的道理。
「根據我的了解，兩課司還會有自己的執法隊伍，可見賦予的權力會有多強。」
「中華重工和中華重工組織，以及中華重工上下游產業鏈的稅收，並不是問題。」
「因為這些機構和單位，他們的盈利本來就是用來發展社會，提高工人福利和工作環境，以及上交大明，為大明的發展做貢獻。」
「但是隨著民間商行的興起，如何從民間商行收到完整的稅賦，恐怕會是兩稅司的核心日常工作。」
「不過呢，有我們各家糧票銀行的配合，與兄弟單位們的協助，我相信兩稅司的工作，一定會順利落實下去，為大明的建設打造堅實的根基。」
劉通說完，向周圍彎腰，起身後拱手行禮，然後才緩緩坐了下去。
「嘩啦啦。」
人們紛紛鼓掌。
講台上的講師也在鼓掌，嘴上露出笑容，倒沒有太過驚奇，他見過更多一鳴驚人的人才。
比起那些人，此人雖然講的通透，可也不算十分出彩。
今年。
最早的新軍士兵，分為五年合同與十年合同，其中五年合同兵到期，雖然多數留在了軍隊，但仍有少數開始退伍。
根據新下發的規定。
兩課司里，需要的課稅丁，以及地方巡檢司需要的巡檢差丁，皆招募退役士兵。
按照後世的說法。
執法與警察隊伍，以退伍士兵為主要來源。
同樣，最先在北平行省試行。
此時。
北平的吏員府級第二輪考舉已經開始，需要經過筆試和面試。
報名者需要出身清白，有三位以上的，同樣出身清白的鄰居作保，身體健康，其餘不限。
考舉的地點，就在科舉的地方。
同樣氣氛嚴肅，嚴陣以待，對舞弊的抓審程度很重視，最後考核通過的考員們，參加司務司舉辦的培訓。
然後分去各衙門工作，從最初的辦事員開始做起。
與朝廷官員一樣，通過考滿、考察制度進行升遷，不同的是，官員需要異地做官，而吏員可以使用本地人。
但是吏員的工作分配，並不在地方手中，而是在省府布政司手中，杜絕地方濫用關係。
省府以上的吏員的工作分配，則有吏部進行考核。
吏員的公服，課稅丁與巡檢差丁的公服，都有了統一的標準。
課稅丁與巡檢差丁配備短銃與馬匹，前者負責收稅，後者負責地方治安。