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第2章 球探系統(下)

  「在「任務」按鈕的右邊是「職員」按鈕,點擊「職員」按鈕后將進入職員界面。」

  「職員界面和球員搜索界面很像,會顯示現今足壇所有的足球相關的職員,如何搜索和之前的球員搜索一模一樣。」

  李龍嘗試著搜索了華夏國籍的職員,發現不僅數量不算多,而且普遍能力和潛力都不高,只有那麼寥寥無幾還不錯的職員。

  但是對於李龍沒有太大的用處,能力高的肯定不會擔任李龍的手下,比如說李小鵬現在是青島中能的主教練,怎麼可能願意來當李龍這個年輕教練的手下。

  「在「職員」按鈕的右邊是「商城」按鈕,點擊「商城」按鈕后將進入商城界面。」

  「進入商城界面后,用戶可以通過積分購買想要的物品。」

  李龍剛才聽到系統管家說過,球探可以在商場購買,好奇之下李龍用意識點開了商城,打開了一個商城界面。

  最上面的就是李龍想看到的,一共有五種球員球探,分別是普通球探卡、初級球探卡、中級球探卡、高級球探卡以及頂級球探卡。

  「系統管家!能介紹一下球探?以及這些球探卡的區別嗎?」李龍向系統管家提問道。

  「每一個球探卡派出去后,都會帶來一名15歲到17歲的球員信息,提示:用戶可通過訓練系統訓練帶來的球員。」

  「啊!只能帶來一名球員啊!」李龍遺憾的提問道。

  「是的,而不同級別的球探卡將會帶來不同潛力的球員,普通球探卡屬於最低等的球探,而頂級球探卡則是最高級的球探。」

  「普通球探卡會帶來的潛力高於50點的球員,初級球探卡會帶來潛力高於70點的球員,中級球探卡會帶來潛力高於75點的球員,高級球探卡會帶來潛力高於80點的球員,頂級球探卡會帶來潛力高於85點的球員。」

  「提示:球員的潛力最高為99點,不可能有潛力超過99點的球員。」

  李龍聽完系統管家的介紹后,發現和前世玩的FIFA遊戲的球探很像,只是這些球探卡只能帶來一名球員。

  突然李龍發現所有商品的下面是有價格的,普通球探卡只要50點積分,但是到初級球探卡竟然要500點積分,中級球探卡則需要1000點積分,高級球探卡要1500點積分,而頂級球探卡則是2000點積分。

  而李龍看了看自己的積分,只有0點的積分,李龍別說頂級球探卡了,連最差的普通球探卡都買不起。

  「系統管家!為什麼我是0點積分啊?」李龍震驚的提問道。

  「當然啦!用戶剛剛綁定本球探系統,當然沒有積分啦!」系統管家理所當然的回答。

  「可是。。。可是。。。算了。。。那要怎麼獲得積分呢?」李龍無奈的提問道。

  「積分只可以通過任務獲得,除此之外沒有其他方式獲得積分。」

  「好吧~我就知道!」

  於是李龍接著往下看,隨之是職員球探卡,很明顯就是可以帶來高潛力的職員,相比球員球探卡,職員球探卡只有兩種,第一種是100點積分的初級職員卡,然後是300點積分的高級職員卡。

  然後是訓練卡,同樣分為兩種,一種是雙倍訓練卡需要20點積分,然後是三倍訓練卡需要30點積分。

  「這個訓練卡是什麼?」李龍再一次提問道。

  「普通的訓練是不需要積分的,而如果購買了雙倍訓練卡或者三倍訓練卡的話,那麼在接下來的一次訓練,達到普通訓練雙倍或三倍的效果。」

  這個系統很多功能,和自己前世最喜歡的FIFA遊戲很像,所以李龍很快大致了解了這個球探系統。

  緊接著李龍陷入了迷茫,雖然自己現在有一個強大的系統,但是李龍目前竟然什麼都做不了,因為李龍剛就職華夏國青隊主帥,李龍什麼都還沒有做過。

  不要說大場比賽了,連接下來集訓的大名單都還沒有制定。

  正當李龍茫然的時候,李龍腦中突然響起了提示:

  「叮咚!由於用戶李龍成為華夏國青隊主教練,球探系統特獎勵新手大禮包一份。」

  李龍聽到提示后一愣,下意識的選擇打開這個新手大禮包。

  「叮咚!恭喜用戶獲得初級職員卡2張!」

  「叮咚!恭喜用戶獲得普通球探卡1張!」

  「叮咚!恭喜用戶獲得初級球探卡1張!」

  「叮咚!恭喜用戶獲得中級球探卡1張!」

  「叮咚!恭喜用戶獲得高級球探卡1張!」

  「叮咚!恭喜用戶100點積分!」

  「哇塞!」李龍看到獎勵后不禁驚呼一聲。

  李龍沒有想到獎勵竟然真的豐富,目前李龍擔任國青隊主教練,絕對算得上是孤家寡人,這兩張初級職員卡無疑是雪中送碳。

  而這四張不同級別的球探卡,更是讓李龍非常的震驚,雖然沒有最高級的頂級球探卡,但是李龍一點怨言都沒有。

  李龍估計球探系統,是希望李龍可以先大致了解下這些球探卡,所以才每種球探卡只給一張。

  最後是那100點的積分,雖然這100點積分,買不起好的球探卡,但是足夠買一張初級職員卡了,這樣李龍就有三張初級職員卡了。

  李龍興奮的先選擇使用了初級職員卡,這時球探系統再一次響起了提示:

  「請用戶選擇該職員的職位!」

  李龍聽到后一臉的問號,還可以選擇職位,於是李龍發現每使用一張初級職員卡,會先彈出一個選擇框,其中有一個職位按鈕。

  李龍點開后,彈出了一個框,上面顯示了各種職責,比如說任意、助理教練、門將教練、體能教練、進攻教練以及防守教練。

  李龍看到這些,瞬間明白了這是什麼意思,比如說選擇了助理教練,那麼就會帶來一名助理教練,而如果選擇的是任意,就會隨機帶來一名教練。

  於是李龍陷入了沉思,很快第一張初級職員卡被使用了,李龍選擇了助理教練,這是目前李龍最需要的。

  「選擇助理教練職位。」李龍果斷的選擇。

  「叮咚!用戶是否查看該職員的信息?」

  「確定查看!」李龍用意識回答道。

  這名助理教練叫做葛勝祥,今年32歲,有著76點的潛力,並且還有62點的能力。

  雖然人員管理的能力一般,但是他在進攻的訓練上很出眾,而且技術訓練也還可以,雖然不是最好的選擇,但是對於目前的李龍來說,是個很好的選擇。

  然後是第二個初級職員卡,李龍決定選擇門將教練了,於是第二張初級職員卡被使用了。

  「選擇門將教練職位。」

  「叮咚!用戶是否查看該職員的信息?」

  「確定查看!」李龍用意識回答道。

  很快第二名職員的信息出現了,今年35歲的馬帥,門將訓練能力還不錯,而且難能可貴的是,馬帥很擅長與年輕球員共事,馬帥有著75點的潛力,並且還有68點的能力。

  最後一張初級職員卡,李龍選擇了體能教練,體能對於職業球員非常重要,而且像國青隊的比賽,往往比較的密集,所以好的體能教練至關重要。

  「選擇體能教練職位。」

  「叮咚!用戶是否查看該職員的信息?」

  「確定查看!」李龍用意識回答道。

  最後一名職員,是31歲的馮敏,馮敏和馬帥比,和年輕球員的合作一般,體能訓練方面雖然不算頂級,也算是中等偏上,李龍也不挑這種水平的也足夠了,馮敏有著70點的潛力,並且有61點的能力。

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