第二百七十七章 奇葩的招聘職位
張塵的這幾句話話音剛落，大屏幕上微信的支持率就發生了變化，人體潛能所的支持率終於甩開了鴨蛋，呈上升趨勢。
眾人雖然是草根，可是對於國內的形勢還是了解的。
科研機構最大的製約並不是缺乏優秀的人才，而是各個部門的製約，特別是到了年底，兩天一小查，三天一大查，根本就沒有心思做研究。
可這人體潛能所就不同了，直接受中央軍委的領導，別的部門要來查，對不起，您沒有這個權利，有什麽事直接跟軍委去說。
那可是軍委啊，哪個部門敢去那說理？
看到眾人的表情，張塵很滿意，說實話，他對於這一條之前都有些震驚。
“大家安靜一下！”張塵繼續說道，“我知道大家都來自於民間，大多過著不如意的生活，來到這裏一方麵出人頭地，另一方麵，讓自己的錢包鼓起來！”
張塵說完，不少人就笑了起來，這話還真說道了他們的心坎裏。
“上麵剛剛下來的文件，人體潛能所既然是直接歸軍委管理，工作人員就是公務員性質，並且提升的速度是普通部門的一點五倍，而且工作滿三年，在簽署保密協議後，可以隨意的挑選非科研單位調度！”張塵按照資料上的介紹緩緩道來。
真的？
眾人都驚訝抬起頭？竟然是公務員編製？其他部門可都是事業單位，都知道要考取京城的公務員比登天都難，更何況是國家公務員了！
刷刷！
潛能所的支持率猛漲起來，很快就突破了百分之三十的大關。
不光底下的人員，連招聘單位的領導都瞪大了眼睛，這潛能所要逆天不成？這福利待遇，連中科院的部門都做不到啊！
聽完張塵的這番話，連他們都想跳槽去潛能所了！
“當然，僅僅這些還不夠，作為基層上來的人員，穿衣吃飯是第一等的大問題，潛能所在這方麵也充分為大家考慮！進所第一年為試用期，試用期的薪資為底薪一百萬，外加提成，當然，這個提成就看自己的表現了，第二年晉升為正式的員工，並入公務員編製，底薪為兩百萬，項目的科研經費另算！”
我靠！
不少人都爆出了粗口，這潛能所也太財大氣粗了吧。試用期年薪就百萬？還有提成？就算沒有提成，這百萬的年薪，在公務員裏也逆天了！
別的單位幾十萬年薪上麵還不停的查東查西呢，可這潛能所呢？百萬年薪誰敢查？
講完這些，支持率直接突破了五十，與中科院不相上下。
趙所長嘴咧的老大，不可思議的望著張塵，這要是讓軍委知道了，會不會把他們兩個直接關進大牢啊！
這福利待遇一公布，兄弟單位還不得瘋了啊。
“福利待遇我是擺在這裏了，我敢說潛能所的待遇絕對高於其他單位！”張塵信心滿滿的說道，聽到這話，其他單位的領導都有些怒起來，這潛能所這樣搞，其他單位還怎麽招人？
這麽一會功夫，支持率快破六十了！
照這樣下去，還真有可能突破七十。
“但你們想過沒有，為什麽潛能所會有這麽高的福利？我們不是福利社，更不是養老院，天上沒有掉餡餅的事！”張塵話鋒一轉，變的尖銳起來。
眾人都是一愣，是啊，潛能所開出這樣的條件，肯定任務也艱巨，所有人都認真起來。
連其他單位的領導都不解的望著張塵，眼中滿是好奇。
“我們需要一隻鋼鐵般的科研隊伍！要把科研看的比性命還重！我們不要須與願為，我們不要阿諛奉承，更不要為了出成績搞晉升而不擇手段，一切憑能力說話！”張塵義正言辭的說道，“在這裏，不看背景不看關係，就算你爹是軍委主席，科研不過關，對不起，給我滾蛋，如果他的科研水平高，貢獻突出，哪怕他出身再低微，連一篇論文都沒發表過，我也要給他晉升，而且我聲明，潛能所晉升沒有限製，你有能力，可以跨階晉升！”
張塵的這段演講極具感染力，苗婷婷眼睛一眨不眨的望著張塵，眼中滿是崇拜的神色。
眾人聽後一片嘩然，這哪裏是什麽要求，這潛能所簡直就是科研人員的聖地啊！
現在國內哪個科研單位是純錯搞科研的，錯綜複雜的人際關係，讓真正想有建樹的科學家望而卻步。
張塵的話很明確的表達了一種態度，潛能所就是搞科研的地方，其他的在這裏行不通。
而下麵在坐的都是草根科研人員，相比那些科班出身的，其實對科學更加的嚴謹與渴望，這話聽起來可能矛盾並且諷刺，可現實就是如此。
刷刷！
大屏幕上潛能所的支持率持續走高，終於突破了百分之七十。
其他部門的領導都瞪大了眼睛，滿臉的不可思議！
竟然真的達到了最高值，很多人臉上都有些懊惱，真如張塵所說，削尖了腦袋都擠不進來了！
張塵看差不多了，這才滿意的結束了介紹，可下麵的人更加的期待了起來，畢竟關注度達到了滿值，也就是說下麵一多半的人都想進潛能所。
而接下來就是公布職位的時刻，畢竟支持率再多，也不能全部招聘，都在默默祈禱招聘的職位有自己擅長的方麵。
張塵輕輕一笑，將自己事先寫好的職位，放到了投影儀的底下，這樣下麵的人才能看的清楚。
趙所長在他剛拿出題板的時候就看清楚了，嘴角連續抽了好幾下，然後不可思議的望著張塵，可他還是沒有說話，因為上麵明確表示過，招聘環節以及以後所裏的決定，全權由張塵負責，這讓這位中科院最神秘的所長，連其他所長都沒見過真容的科學界巨擘都有些無奈。
他不禁想到，就算這位是首長的親生兒子也不能這麽寵著吧！
“什麽？”
“我靠，不是吧！”
“是不是拿錯題板了？”
看到題板上的招聘職位，下麵的人都驚呼出聲，甚至有人直接罵娘，而台上的招聘單位的負責人也都瞪大了眼睛，臉上露出了精彩的表情。
隻見題板上寫著，招聘職位：廚師五名，括弧：食品方麵的研發專家，具有一定水準的管理經驗。
醫生五名，括弧：具有獨立研發藥品的能力。
美容師五名，括弧：擁有獨立開發化妝品的能力與相關經驗。
獸醫與馴獸師各一名，括弧：對生物遺傳學和進化有研究的科研人員。
建築師五名，括弧：參與過國內五星級酒店的建造項目或者有突出創意的建築人才。
園藝師兩名，括弧：有種植和管理稀缺植物藥材經驗或者對這方麵有突出成就的人才優先。
武器工程師十名：括弧：對國內外先進武器有研究並且有相關經驗的科研人員。
人體潛能工程師五名：括弧：對人體潛能方麵有研究經驗的科研人員。
儲備工程師十名：在某方麵有突出成就的工程師。
總共四十九人。
眾人都看的目瞪口呆，要說這招聘人數確實不少，就連中科院也隻招收不到二十人。
可問題是這都招的什麽啊？也就最後兩條正常點。
科研所是需要廚師，可月薪一萬就能招到相當不錯的了，至於一兩百萬招聘嗎？而且還是國家公務員的編製！
醫生也就算了，美容師獸醫是什麽東西？馴獸師和園藝師又是什麽鬼？要建築師幹嘛？難道要建造科研所？交給建築隊好不好？
可是有人歡喜有人愁，現場還真有這方麵的人才，原本以為沒有什麽希望了，可恰恰出現了這職位！
“張所長，你確定這是所裏招聘的職位嗎？敢問美容師是你打算養情人還是給未來老婆服務啊？”王倫大聲問道。
不知怎地，裴少祺的臉上迅速閃過一絲紅潤，偷偷望了張塵一眼。
“對不起，這是我們所裏對人才的需求，有什麽疑問，你可以去軍委詢問或者投訴！”張塵冷冷的說道。
就這一句話就把王倫後麵的話給憋了回去，同時也給其他單位提了醒，人家潛能所直接歸軍委管，其他人無權幹涉，就算人家招養豬的，你管的著嗎？
可張塵有自己的打算。
自己的酒店需要人，不招聘廚師能行嗎？
藥店不需要人嗎？化妝品店更不用多說。
大鬆和小白總得有人管理，七星級酒店更是需要怪才，再者，他的神藥需要選個合適的地方種植下去，沒有專業的園藝師很麻煩的。
可以說招的這些人有一半是為他的產業服務的！
趙所長當然看出了問題的所在，不過他卻選擇閉上眼睛，眼不見心不煩。
接下來就是招聘環節，這也是相當麻煩的一個環節，人數實在是太多了，而且招聘這東西簡曆上根本就看不出來一個人到底有沒有勝任的能力，可要是麵試吧，這麽多人，別說一天了，就算一周也結束不了。
所以會議設計者增加了應聘者PK的環節。
這似乎比領導自己選人更加的公平。