第一百六十三章 趕鴨子上架
“老板，沒想您今天就來了，我姓鄭，公司的情況我再熟悉不過，您有什麽問題都可以問我，我一定會盡全力，幫助您管理好公司，讓您盡快熟悉公司流程。”
楊清然剛來這家公司，本來想著就是來熟悉熟悉路線，沒想到月城把事情處理的這麽好，剛一來就被認了出來。
她有點不好意思，現在對公司一無所知，就連公司是做什麽的都不知道，這位總經理這麽客氣，讓楊清然頗受好感。
跟他打好關係，以後管理公司會方便很多，楊清然第一次當總裁，毫無經驗，看到經理對那麽客氣，感到手足無措。
“鄭經理客氣，你是老員工，公司以後還要多多仰仗你，如果我哪裏做的不對，你也要第一時間告訴我。”
鄭經理偷偷看了一眼楊清然，見楊清然一臉認真的樣子，他還以為自己聽錯了，哪有總裁對員工這麽客氣的，不由得看輕了楊清然幾分。
作為總裁說話一點威懾力的都沒有，以後還怎麽震懾的住員工，看來這個公司以後還得靠自己啊，想到這位年輕漂亮的總裁居然是個花瓶，心中暗暗竊喜，以後這公司豈不是自己的天下。
“總裁說的哪裏話，輔佐您是我應該做的，現在我帶您看看公司的環境。”
林凡站在旁邊，一眼就看穿這賊眉鼠眼的經理的小心思，不過他不想點明，本來收購這家公司就是給清然曆練的。
如果公司內部一片和諧，那還怎麽曆練，有幾個這種老油條挺好，小打小鬧的至少能幫助清然成長。
諒他也翻不起什麽浪花，自己在公司也有人盯著，膽敢威脅清然的安全，自然會第一時間收拾他。
林凡把這個經理留在公司，其實還有另一份目的，這家公司雖然被自己收購，但是僅僅是換了層皮，內在的基本沒變。
作為林家的前子公司，就算被收購照樣還是牽扯甚多，留下這個經理，也可以知道林家的動向。
不然，把他開除，林家又找別人，自己反倒不好掌握。
陪著楊清然，在公司轉了轉，感覺她已經沒有剛開始那麽拘束，就決定回去。
“清然，熟悉的差不多了，我看我就先回去，你繼續留在這裏熟悉流程，你看怎麽樣？”
林凡在自己身邊，她還充滿底氣，突然說要走，又有點害怕，從今天開始就要獨自一人掌管一家公司，她還是沒有底氣啊!
“要不你先別走，再陪我一會兒好不好，待會我跟你一起回去啊！”
“傻瓜，你總是要一個人長官公司，我不可能一直陪著你啊，還不如從今天體驗一遍，相信自己，就算出問題，我來處理，放手去幹。”
楊清然撅撅嘴，林凡趕鴨子上架，一點都不給自己準備，讓她有點不高興。
“好吧，我這邊都熟悉了，就回去，你別忘了下午接諾諾放學。”
“知道，拜拜。”
林凡一走，楊清然就坐在總裁位置上，看著空曠的辦公室一陣失神。
“這就成總裁了！”還真是令人期待的體驗啊。
楊清然翻看著公司財務報表，眉頭緊皺，財務非常難看，難怪要出售，員工工資居然兩個月沒發，這就有點過分了。
賬麵上一分錢都沒有，不由得生氣，很生氣！
“收購得什麽破公司，丟給自己一堆爛攤子，這是嫌棄自己這段時間過得太舒服嗎？”
無奈，不過楊清然沒有退縮，繼續翻看公司資料，想看看以後該往哪裏發展，如果照這個形式下去，這公司遲早倒閉。
她可不想，剛接手公司，就向林凡求助，那樣太沒麵子。
正在楊清然鬱悶的時候，敲門聲響起。
“請進！”
鄭經理和一位很幹練的女白領進來，神情很慌張。
“兩位請坐，有什麽事情？”
“總裁，這位是公司人事部長，柳雪，說是有很重要的事情找您，所以我就帶她進來。”
“哦，柳部長，我剛來公司，不知道情況，請問是什麽事？”
柳雪是公司十年工齡的老員工，對公司充滿感情，她是眼看著公司從輝煌到低穀，就算這樣，也沒有離開。
本來公司今天被收購，她是忐忑的，害怕老板是個愣頭青，什麽都不懂，讓本來困難的公司，再度雪上加霜。
一看到楊清然，她就知道，完了！
這總裁一看就不是很靠譜的樣子，但是畢竟她是老板，還是如實的告知。
“總裁，我們公司近來一直不景氣，銷售額連連下滑，員工工資已經連續兩個月沒有發，大家對此有極大的意見，很多員工都吵要離職，並且把拖欠的工資給他們，現在我們該怎麽辦啊？”
聽完楊清然一陣頭疼，沒想到剛翻到財務危機，問題馬上就來了，這該怎麽辦，公司現在也沒錢啊，林凡又不在，這該怎麽辦啊？她一時也沒了主意。
“鄭經理，這件事你怎麽看，有什麽好主意嗎？”
果然，跟自己想的一樣，這就是一個什麽都不會的花瓶，這麽簡單的事情還得靠我，以後自己在公司得地位還不直線上升啊！
就憑自己的手段，這公司遲早都是我的，說不定這個美女總裁自己也能收入囊中，想想就覺得興奮無比。
麵對楊清然的詢問，他想都沒想，畢竟以前都是這麽幹的。
“柳部長，不是我說你，做了那麽久的人事部長，還是這麽婦人之仁，現在公司已經是非常時期，這些人不想著同甘共苦，還敢鬧事。”
“這種小事你還跑來問總裁，自己就不能處理嗎？照我看，這些人，你就告訴他們，要幹的留，不幹的就趕緊滾。”
聽到鄭經理這種處理方式，柳雪臉色一白，這些員工可都是跟隨公司走來的老員工啊，就這樣辭退，怕是寒了人心啊！
“總裁，這……？”
楊清然也是一頭亂麻，這公司的問題太多了，他也不懂鄭經理這樣的處理方式對不對，但是她也沒有好方法。
“柳部長，就按鄭經理方案處理吧，有問題再告知我。”
“這……”
柳雪還想爭取，卻被鄭經理打斷。
“柳部長，就這樣吧，趕緊去處理，別讓那些鬧事的煽動更多的人離職。”
出門的時候，唉聲歎氣，她不忍心這樣看著員工離職。
“總裁，還是希望您考慮一下，如果真的辭退這些員工，公司肯定活不了多久的！”
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