第283章 睜眼看世界
兩個選擇擺在左哲麵前，但左哲卻覺得在兩個選擇之外還有第三個選擇。如果遇到了魚與熊掌兼得的命題，而要想解決這一問題，就必須要考慮超脫當前的層次，以“旁觀者清”的方式來看待了。左哲如今的確是根底淺薄，頭重腳輕根底淺的存在。但是，左哲真正的問題卻不是這個。或者說，左哲最重要的問題並不是這個！左哲真正而且最重要的問題，其實是左哲對自(shēn)那孱弱到可憐的掌控力。
不論是神之意誌、惡魔果實還是(y)影意誌、刀塔意誌，都不是左哲的，都像是穿在左哲(shēn)上的裝備一樣！如果左哲穿著這些裝備，左哲的確是很強大。但若是哪一天，這些裝備被剝奪或者失效了呢？
不要說這不可能，連左哲之前擁有的係統都被剝奪了，這世上還能有什麽不可能的事(qg)？
是的，說到這裏，左哲終於回憶起了這個隱藏在暗中，處於左哲對立麵上的神秘係統。嗯，對左哲說，對方的名字是“幸運寶箱”，一個看上去像是在開玩笑的名字。
對於這個已經與左哲脫離，如今不知所蹤的“幸運寶箱”，左哲一方麵高度警惕，另外一方麵又選擇了下意識的忽略。聽上去自相矛盾，但這卻是左哲的真實態度。如今的左哲，就像是一個把腦袋塞進泥土裏麵的鴕鳥，假裝沒有看到自己麵臨的危險境地，將命運的決定權交給了別人。
所以，左哲的目光不能僅僅局限在眼前的這一點利益上。
深吸一口氣，努力平複下心中的複雜(qg)緒，左哲將目光集中到了“魔獸爭霸招募係統”(shēn)上。
對於這個係統，左哲看似每天都在接觸，可實際上了解卻最是有限。除了花費金幣招募英雄、士兵外，就隻剩下了魔獸空間這個看上去普通的空間。
但是，時空魔塔的出現卻讓左哲對魔獸空間產生了懷疑。
而到了現在，在左哲想要把埋在土裏的腦袋拔出來看世界的現在，這種懷疑就變得越發的強烈了。
左哲在想，如果魔獸爭霸招募係統真的是自己的，為什麽自己對這個係統卻隻有如此膚淺的了解？其他的世界裏，左哲至少還能獲得一些世界本源呢。可對於魔獸爭霸招募係統，左哲就隻剩下按部就班運用的一個選擇了！
深吸一口氣，左哲沉下心神來，招呼時空魔塔外的英雄們全部撤離，利用自己的權限，在時空魔塔周遭製造出了一片隻有1立方米的獨立空間。沒錯，就是1立方米。具體來說，是邊長為1米的立方體空間。
這樣的空間對體積隻有巴掌大的時空魔塔來說，絕對是足夠的了。但是，這樣小的空間裏，即便其他地方都是空氣，並沒有岩漿包裹，也無法(yun)許人類在其中生存！
而要想從中掙脫，就必須突破這個隻有1立方米的空間！
左哲不知道魔獸空間有沒有這種防護能力。不知道的意思是，有可能有，也有可能沒有。如果魔獸空間有這種防護能力，那麽魔獸時空魔塔中的危機對左哲就不算是什麽了。左哲隻要安心的等待，就能把這群魔法師給生生的耗死！
但是，如果這些魔法師有這種能力的話，那麽魔獸空間就會遭遇損毀或者創傷。
而這一點，對左哲來說卻不算是什麽。左哲一直以來都在依仗魔獸空間，依賴魔獸爭霸招募係統。但是，這卻不代表左哲感激這個係統。因為，左哲都不知道對方到底是什麽樣的存在！
人們或許會說自己感激生存的世界。但實際上呢，這種感激或許是真心的，但卻是可笑的。心懷感激，並不代表不會去掠奪破壞，充其量隻會在掠奪破壞的時候懺悔一句。如果對方是非生命體，那麽生命體的一切(qg)緒都是毫無意義的！天空不會因為你感激它而下雨或者是變得晴朗起來，大地也不會因為你感激它而不發生地震。生命體感激非生命體，這根本就是一個徹頭徹尾的笑話！因為，這就像是一個人在對著空氣瘋狂揮舞拳頭，發誓要將空氣給“打死”！在旁人看來，這人絕對是有病，而且還病的不清！
除非魔獸爭霸招募係統擁有自我的意識，否則左哲並不會在意是否去破壞它。即便將其破壞後會反噬自(shēn)，也無法阻擋左哲的研究目的！因為，左哲到現在為止，都不知道這個係統到底是什麽樣的！
或者說，如果魔獸爭霸招募係統中的確隱藏著某個存在，對方會不會把左哲當成了寄生體，寄生在左哲體內等著左哲不斷提升實力。等到了左哲達成了某個預期之後，將左哲的(shēn)體據為己有，將左哲的意識徹底抹殺？
很明顯，這並不是感恩之人應該做的事(qg)，這簡直就是在恩將仇報！問題是，一個奴隸主將奴隸從餓死的邊緣救了回來，並認為這個奴隸是自己的私有物品，認為自己擁有予取予奪，生殺予奪的權限。那麽，這個奴隸應該感恩嗎？
這個世界是非常殘酷的，而感恩這種存在也必然是有時間限製的。不能怪不再感恩的人是養不熟的白眼狼。實際上，在施恩的一方用“養不熟”的思維來看待被施恩者的時候，彼此之間的恩(qg)就已經不再純粹了。
這就像是原本擁有血緣關係的親戚，原本彼此沒有利益糾紛的時候，彼此關係就是融洽的一家人。但是，若是彼此之間有了利益糾葛，那彼此的關係就不僅僅是家人了。而如果彼此的利益出現了糾葛，彼此之間的矛盾就會削弱血緣帶來的天然的親近感，讓彼此出現嫌隙和矛盾，乃至是一步步走向不共戴天仇敵的程度。既然施恩，就不能圖報。如果抱著“圖報”的目的施恩，就不要怪對方是“養不熟的白眼狼”。
在這件事裏麵，“施恩”和“圖報”都不是關鍵和重點，重點在於用錯誤的方式處理問題。就像是公司創辦者與公司受雇者之間的關係，彼此的關係隻是純粹的雇傭關係！一方給錢另外一方則是付出勞動，忍受被剝削。這是自然而然的事(qg)，也是天經地義的事(qg)。
但是，如果公司的創辦者或者是公司的人力資源部門經理要跟員工談理想，談感(qg)，那就出問題了。在左哲看來，對方選擇這樣做的一刻起，彼此之間就不再是單純的雇傭關係，而是欺騙與被欺騙者的關係。所謂的企業文化，大多數(qg)況下的真實意圖其實是用不花錢的方式更大程度上剝削職員。而那些真正有企業文化的企業，在開展企業文化的時候必須附加一個條件，那就是加薪或者是發放獎金。文化其實是最耗費錢財的，九成九以上的公司都沒有資格發展企業文化，因為他們不配。一個唯利是圖的經濟動物跟人說自己是有文化的，這就像是一個商人跟人說自己其實是文化人一樣可笑而無恥。
如果公司沒有拿職員當成有著正常思維的人類來看，那麽職員也不需要將公司的創辦者當成有著正常思維的人類來看了。既然如此，那就意味著職員擁有了在不會被律法懲治的框架下，做一些符合自己利益，卻有可能傷害公司利益的事(qg)。
左哲直到現在，才意識到這個世界的殘酷。而這個殘酷世界的最大殘酷之處，在於這個世界的未知，以及個人定位的未知。不，不是“未知”，而是模糊不清，或者是不願意甘於現狀。
一個人連自己是什麽樣的存在都不知道，那跟行屍走(rou)有什麽區別？人無遠慮必有近憂，而真正擁有遠慮的人又有幾個？
不知不覺間，左哲的(qg)緒變得激烈了起來，甚至是變得偏激了起來。而左哲的表現，充分的表明了左哲的弱者(shēn)份。強者在遇到困難的時候不會無能的狂怒，而隻會仔細的分析，從中找出可以應對的方式，即便是被碾壓也要在被壓死之前多堅持一會兒。。
但是，左哲卻不是強者。即便在心態上，左哲也絕對不是什麽強者。左哲隻是一個普通人，一個不論是接觸的教育，還是過往人生經曆都隻是普通平平凡的普通人。直到穿越之前，左哲的人生都沒有什麽不普通的地方。
社會會磨平每個人的棱角，但隻有有著棱角的石頭，才能在牆壁上留下屬於自己的清晰痕跡！這個世界上，有很多人們奉若圭臬的真理。但是，對於個人而言，很多真理明明是對的，但卻並不適合自己。就像是待人和善這一條，對於大部分(xg)格並不突出的人來說，待人和善並沒有什麽難度，甚至是理所當然的。但是對於少部分(xg)格突出，個人風格鮮明的人來說，這卻不是一條適合自己的待人處事的方式。每個人都有自己的特點和長處，不能因為自己是少數派就放棄自己的優點，轉而一味的彌補自己在旁人看來的缺點。
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