第225章 計劃開始
在陳坤這邊確定了之後，對於整個東北軍的普查開始了。
…………
“你好，請問你是王少尉嗎？”第八縱隊憲兵隊。
“請問你們是？”王少尉一身戎裝，手中還端著飯菜楞楞的看著眼前的人。
白色頭盔，白色袖標這個和那個憲兵隊的衣服怎麽那麽像？可是他也沒有犯事呀！。
“我們隻要確認，你是否是王少尉，隻要說是或者不是。”憲兵咄咄逼人的語氣讓王少尉很慌。
“是，但是王姓少尉在我們旅團應該有很多吧！”王少尉說道。
“那就對了，既然你確認了，就好說。帶走。”說著這個憲兵身邊兩個人走上前壓著王少尉就離開了。
“好了，所有人都散開吧！”憲兵領頭的人說了一句之後，就不管他們，直接離開了。
而像是這樣的現象出現在各個縱隊當中。
“好了，把王少尉放開吧！”在脫離了兵營其他人的視線之後，為首的憲兵吩咐道。
很快，這位王少尉被鬆開，隨後領隊的憲兵小隊長說道：“有沒有興趣在我們憲兵隊幹呀！”一臉的笑意，絲毫看不出剛才的咄咄逼人之勢。
“到底怎麽回事？”這一刻，王少尉有些呆了，這是什麽情況？剛才不還是喊打喊殺嗎？
“我們其實已經觀察你很久了，我們發現，你挺適合到我們這裏來的，怎麽樣？考慮考慮？”憲兵隊隊長說道。
“不是，我手底下管上九個人不行嗎？為啥要當這個光杆司令？”王少尉有些無語的說道。
“嗯？王少尉是不是對我們憲兵隊有什麽誤會呀！”這個憲兵隊隊長也是不著急，問道。
“不是，隻是突然之間你們找上門來，然後突然間把我抓起來。我在我那些兄弟裏麵，可以說已經徹底名聲臭了。”王少尉有些無奈的說的說道。
“哦，看來你還是不明白憲兵的意思。”憲兵隊隊長看王少尉的樣子，就知道他對憲兵隊沒有直接的認知概念。
“憲兵隊，是一支在勤的後備軍官儲備團體，並非像是別的軍團一樣，難道你就沒有發現嗎？參軍入伍，哪怕幹的再久，最多隻能升到少尉軍銜，管理一個班的人，而像是排長往上各個軍官，都是上麵空投下來的。”憲兵隊長說道。
“嗯？所以說，軍官都是從你們那邊出的？”王少尉有些訝異的說道。
“嗯，這一點你算是說對了。因為這段時間，部隊裏麵出現違反紀律的人，所以上麵要求我們憲兵隊對各個隊伍進行審查。不過嘛，因為我們的樣貌被大部分人熟知，所以要派遣像是你們這樣的人才能打入問題深層次。”憲兵隊長很直白的說明了緣由。
至於說對方拒絕加入憲兵隊，然後再把他們的話透露出去？這事情可沒有那麽簡單。
“怎麽樣，考慮考慮，加入憲兵隊，隻要你同意，那麽你就是中尉軍銜。經過一年時間的閱曆，然後你就能升上排長了。”憲兵隊隊長說道。
“那為什麽你都是憲兵隊長了，還沒有見你升任各部隊？”王少尉懷疑的問道。
雖然說，眼前憲兵說的很好聽，但是還是要防著一點。
“我嗎？我也沒有奔著排長去呀！我現在是憲兵小隊隊長，領上尉軍銜。如果要是我願意，我現在就是連長了。不過之後升職機會還是比較渺茫的，要是我當上大隊長，那我就領中校軍銜，管轄一個團。當上總隊長，我就是上校旅長。至於縱隊指揮長那就需要從旅長升了。現在你明白了嗎？”憲兵小隊隊長說道。
平和的解釋方式，可以說和他以前所知道的完全不一樣。
“好，我同意。”考慮了一下之後，這位王少尉同意了憲兵隊隊長的請求。
之後陸陸續續的各個部隊都出現了憲兵抓人，然後卻又放回來。隻是在放回來之後原本的少尉軍銜消失不見，變成了一個上等兵。
這讓所有人都認為他們犯了什麽事情。剛回第三天，所以返回的人都被轉移了部隊。至於原本他們管轄的班，都由副班長頂上。所以，倒是沒有鬧出來太大的事情。
這一波操作在陳坤知道的時候還是蠻意外的，因為這樣才能深層次的剖析那個根。
“指揮官，現在所有探子都已經放下去了，隻要在等十多天，應該就把底給揪出來了。”景智勇給陳坤說道。
“嗯，事情就交給你辦了。”陳坤點點頭就不在理會。
至於在東北軍內處理自家問題的時候，東北軍的辦事效率確是也一點不帶減的。每過一座城市，就好像是一個篩子一般，把整個城市都篩一遍。
原本的共和黨，在城中也是十不存一。
“哥們兒，你是因為什麽原因被撤職了？”林剛。
“嗯？怎麽了，這和你有什麽關係？”王少尉煩躁的說道。
“嗯？別這麽生氣嘛！要不然到時候兄弟我帶你去找幾個姐姐玩玩？”林剛一臉猥瑣的說道。
“沒興趣。”王少尉說著就躺在床上，頭轉向營帳麵。
“試試，試試，我相信你肯定會很喜歡的。”林剛說道。
這時候，王少尉還在想著之前憲兵隊隊長說的話。如果要是這趟任務能夠完成好了，他就能夠成為一個憲兵隊員了。
如果做不好，那麽他就真的隻能繼續當這個上等兵，事後雖然他還是會升上去。但是起碼要一年的時間。
所以說，敢拚才能有機會。一旦真的當上排長了，那就每年除了五百塊青林幣的在勤金，還有每過月一定程度的生活補助。
看起來好像也沒什麽呀！可是呢，在上一年的時候，東北軍就已經成為了義務兵招收。隻是當過兵之後，退役的話，那麽在各個工作崗位都有優先選擇權。
可以說，現在陳坤手底下的士兵，都是為了後半生考慮當兵的，反而不像是別的區，完全就是吃一口青春飯。
而且像是政府部門也是，基本公務員一旦退下來之後，雖然東北大區政府沒有什麽補助，但是確是有著一個優先選擇權。
就是說，在退下來之後找工作，東北區各個不管外國公司還是本地公司。都優先考慮公務員，其次才會考慮普通人。
為什麽會這樣呢？就算是東北大區政府對於在自己手下人的福利。一句話是這樣說的，授人以魚不如授人以漁。就是著個道理，給錢和給分配工作相比，給工作反倒是最好的。
至於說像是公司憑什麽要招聘那些大頭兵或者公務員出身的人，這無非就是一個利益問題。
根據公司的前政府從業人員占比公司比例，以及公司規格，減少對其公司的稅務比率。
哪怕這個比率隻有百分之零點幾呢？對於那些商人來說也是一個額外增長效率。
也就是說，人家還沒來公司一來公司，哪怕啥都不幹，還能給公司創造效益。那麽為什麽不招收他們呢？
可以說，在這個方麵，東北區政府給從業政府公務員，士兵安排的明明白白。
……