第42章 用人之道
第42章用人之道
收到傳真，洪顯國迫不及待地抓到手里，趙三才遒勁有力的字體躍然紙上：我欣喜地看到，邙南縣在小城鎮建設的過程中，闖出了一條新路子，為全省做了好榜樣，應該大力宣傳。
果然，果然是這樣，周至國說的一字不差。洪顯國按捺不住內心的興奮，抓住拿一紙傳真看了又看，舍不得放下。直到把批示上每一個字，每一個標點符號都能背誦出來。甚至閉上眼睛，他腦海里都能浮現出趙三才的批示，不只是內容，而是完完整整的一副圖案，是對省委書記批示的完整再現，包括批示中每一個字的書寫比劃力道，都清晰地刻在洪顯國的腦海里：比如批示中“欣喜”兩個字，用筆活潑，字型豐潤挺拔，讓人一睹之下就能感受到外溢的喜悅；而“宣傳”兩個字，則是線條剛健硬瘦，結構內緊外松，但是最后“傳”字那一點卻重重地一頓，整個字體立刻呈現出劍拔弩張之勢，仿佛一個人繃緊了全身力氣，準備放聲吶喊……
雖然以前沒有和趙三才有過直接接觸，但是洪顯國對這位中原省的最高領導的行事風格還是很做過一番研究的。作為省委書記，趙三才的領導風格相當內斂，一般不會隨便說什么或者做什么，但是一旦說了或者做了，則意味著趙三才開始注意某個人或者關注某件事了。
這次趙三才下來考察，在現場對邙南縣的小城鎮建設給予高度評價不說，事后還破天荒地在邙南縣的匯報材料上批示了四十六個字，其背后的意味究竟是什么，洪顯國自然能夠明白。他知道，這次真的走運了。當然，洪顯國并不會因為趙三才的這份批示，就忘乎所以地認為，趙書記打算重用他了，這份批示是為提拔他做輿論準備。畢竟他只是個小縣委書記，和省委一把手隔的太遠，趙三才不可能因為一次良好的考察印象就提拔他。但是，趙三才這個批示至少說明，洪顯國已經進入了趙三才的視野內。只要洪顯國以后能夠繼續保持這種良好的表現，那么終將有一天，趙書記的佛光會普照到他的身上。
這個時候，洪顯國思緒忽然間飄到林遠方身上，他心中想到，這個年輕人，年紀不大，能耐不小，這次多虧了他，自己才能夠在這次百年難遇的暴雨中化險為夷。而且這個林遠方待人接物還謙虛謹慎，一點都見不到時下年輕人身上常有的張揚。不過單憑這一件事情還看不出什么，以后要多多觀察，假如這個小家伙真的是一塊質地優良的璞玉，那么好好雕琢一下，將來可是施以大用的。
想到這里，洪顯國就讓秘書李成江去把縣委辦主任何鹿鳴給請來。
工夫不大，何鹿鳴就來到洪顯國的辦公室，站在辦公桌前等候洪顯國的吩咐。
“老何啊，規劃局那個林遠方，現在情況怎么樣了？”洪顯國捧著水杯問道。
何鹿鳴沒有想到洪顯國還會關注林遠方，他遲疑了一下，說道：“洪書記，這兩天我都在忙著省委趙書記考察的事情，林遠方那邊就沒有顧得上問。”
“這個可不好吧？”洪顯國一下子放下了水杯，“你是怎么做工作的？不要讓人以為，我們眼里只有上級領導，沒有人民群眾。更何況林遠方同志還在這次抗災排水中立了大功的？”
“是是是，您批評得對，是我考慮不周。”何鹿鳴紅著臉說道：“我這就打電話去問一下情況。”
“這就對了嘛！”洪顯國又端起了水杯：“你馬上打電話去問一下情況，如果林遠方還沒有出院，你就代表縣委過去看望一下。”
“是是是。”何鹿鳴連聲應著，退了出去。
望著何鹿鳴的背影，洪顯國輕輕搖了搖頭。何鹿鳴是他一手提拔到縣委辦主任的位置上的，也是洪顯國到邙南來兩年時間內唯一親自提拔的干部。在縣委縣政府這些領導眼里，都以為洪顯國非常欣賞何鹿鳴，其實不然，洪顯國對何鹿鳴的才干并不滿意。之所以提拔何鹿鳴擔任縣委辦主任，是因為當時符合條件的幾個人選能力都太強了。在洪顯國看來，縣委辦主任只是一個大管家的角色，重要的是老實本分，能夠不折不扣地執行縣委的指示，而不在于能力有多強。而何鹿鳴雖然能力上弱一些，勝在老實本分，從來不會干逾規的事情，是最理想的大管家人選。
當然，由于能力上弱一些，何鹿鳴考慮事情有的時候會有一些疏漏。但是這一點對洪顯國并不成問題，他本人就是一個心思縝密的人，何鹿鳴的疏漏他一眼就能看出來，有他在后面把關，何鹿鳴誤不了事。
但是對于何鹿鳴的能力上的弱點，洪顯國也并不是閉口不提。在私下場合，比如今天的辦公室里，就他和何鹿鳴兩個人的時候，洪顯國就會批評敲打何鹿鳴，但是在正式場合，洪顯國總是抬舉著何鹿鳴，讓人覺得洪顯國很欣賞何鹿鳴，有效的維護了何鹿鳴這個縣委辦大管家的權威。
讓何鹿鳴去看林遠方，洪顯國也有自己的考慮。雖然說林遠方這次立下了大功，但是他畢竟只是一個規劃局的普通干部，洪顯國是堂堂的縣委書記，抗災排水的時候去病房是迫不得已，現在再洪顯國再過去探望，那就不太合適了。畢竟官場上有官場的倫理規矩，一個縣委書記必須時刻注意維護自己的形象。但是如果不派人過去，也不合適。人家就會說他洪顯國這是過河抽板，用人的時候敬若上賓，不用的時候就棄之一旁。現在他派何鹿鳴代表他過去探望林遠方，既體現了縣委對林遠方的關愛，又不會太失縣委一把手的尊嚴。
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