第746章 問計安生（三）
“第六，你要知道領導最喜歡用什麽樣的下屬。你來說說這個問題的答案。”
這是李安生今天第一次現場考問陳慶之，搞的他感覺壓力很大，想了想才說道：“是不是喜歡那種能辦事，又會拍馬屁的人？”說完之後，一臉緊張地看著李安生，生怕答錯了似的。
李安生正色道：“領導往往最願意用三種人：一種是特別能幹、有真本事的人，第二種是既能幹又忠於自己的人，第三種是沒什麽本事但是肯死心塌地賣命的人。如果隻用第一種人，那麽不一定能保證自己權力的基座固若金湯，說不定好不容易打拚出來的大好事業，轉眼間就不得不拱手讓給他人。第二種人可遇不可求，實在是少的可憐。而如果隻用第三種人，那麽又很難出政績，沒有像樣的政績，本人在提拔的時候是沒有多少說服力的。要我說，在縣委主要領導那裏，你屬於這三類人中的第一類，所以你在目前的環境下，是很難有自己的大好前途的，而且說不定還要退位讓賢。”
被李安生當麵直說自己是第一類人，陳慶之的麵子上感覺有點掛不住，隨手拿起茶杯，借以掩飾內心的尷尬。
李兆勳站出來抱打不平道：“爸，你怎麽這麽說陳哥呢？領導怎麽看，我不知道，反正在我看來，陳哥就是一個優秀的黨委書記，在鎮裏麵為老百姓辦了不少實事，對幹部也非常地關心。”
李安生笑道：“兆勳，你的看法不重要，重要的是領導的看法。我記得西方工商界有這樣一條教育員工的名言：第一條，顧客永遠是正確的，第二條，如果顧客有錯誤，請參照第一條。將這句話放用到中國官場，也是顛撲不破的真理：第一條，領導永遠是正確的，第二條，如果領導有錯誤，請看第一條。所以，當下屬就要學會怎麽尊敬領導，要能夠成為領導的心腹，你的前途才會光明。但是這也有弊端，那就是一榮俱榮，一損俱損，一旦領導因為某種原因落馬或是黯然離場，那麽下屬的命運也是悲哀的。好了，大道理說了這麽多，接下來就是幫你分析分析目前的處境了。”
一提到這個話題，李兆勳跟陳慶之都豎起了耳朵，準備好好聽一聽，這也是陳慶之今天拜訪的重要目的。
李安生喝了一口茶，但是並沒有直接解釋什麽，而是先問了一個問題：“慶之，你怎麽看待兩位主要領導，以及怎麽看如今的漁陽官場風向？”
陳慶之有那麽一點傻眼，繼而硬著頭皮說道：“李主任，我還真沒有思考過這個問題，但是根據平時所掌握的一些情況來看，我覺得鐵書記的事業心很強，上任之後也大刀闊斧地推動了一些領域的改革，但是我感覺他似乎有點心不在焉，像是來漁陽鍍金的，有一種過客思想，所以對於一些政策，在跟蹤問效方麵似乎有點虎頭蛇尾，或者說雷聲大雨點小。”
“而丁縣長呢，嗬嗬，我感覺他的能力水平是不錯，抓工作有思路，也有辦法點子，對於一些難點節點問題能夠迅速找到突破口進行攻克。但是聽說他跟社會上的一些企業老板走的很近，經常在一起打牌、吃飯，據說打的數額還很大，輕則輸好幾千，多則上萬甚至更多。”
“一個領導想幹事創業，但是迫不及待想以此為跳板求上進，另一個領導有能力水平，但是有點得過且過、車到碼頭、船到岸的安逸思想。所以，在這樣的大環境下，現在漁陽官場幹事創業的風氣不是很濃，幹部們要麽想著怎麽玩，要麽就想著怎麽搞副業賺錢。所以，我對於外麵風傳的最近會調整幹部，表示擔憂啊！李主任，我不知道自己分析的對不對，請你多批評指導。”
李安生笑道：“對錯先不論，但是你分析的也有一定的道理。漁陽縣官場近來不太平靜，調整幹部既是為了工作需要，更是領導掌控大局、駕馭部下的一種有效手段，調整的好，可以激活一潭死水，調整的不好，不過好像也不存在這樣的情況，除非一把手大肆賣官鬻爵，否則就不至於徹底搞壞一個地方的風氣。現在換屆結束了差不多半年，鐵書記在全盤掌控了漁陽大局後，肯定會有所動作，在未來一段時間的執政上麵，貼上屬於他的標簽，留下個人痕跡。而你的缺點和不足在於，沒有及時跟鐵書記保持較好的上下級關係，更沒有不錯的私人關係。此外，聽說丁縣長對你的印象不大好，你有不少事情都拂逆了他的意思。如果縣長想要挪下你的位置，而縣委書記卻又是可挪可不挪的態度，那麽你的位置十有八九要挪動。”
聽到這裏，陳慶之心中一動，看來自己這次估計是要挪動了，恐怕是要替別人讓路了。
李安生注意到了陳慶之臉色的變化，說道：“對於行船的人來說，自然是喜歡能夠遇上順風順水的時候，但是從一個人的成長來看，順風順水不一定就是好事情，尤其是對於一名官員，需要在驚濤駭浪中經受各種磨練，才能成為一名出色的舵手，知道該怎麽辨別哪裏會出現暗礁，知道怎樣躲避暴風雨的襲擊，等等，要不然是很難在大海中航行的足夠遠的。溫室裏的花朵是最沒有生命力的，搬出外麵承受幾天雨水衝刷，說不定就枯萎了。”
雖然李安生說的很委婉，但是陳慶之明白他的意思，這是提前在給自己打預防針，希望自己能夠坦然麵對進退留轉，不要心生抱怨。
李兆勳插話道：“爸，你的意思是不是陳哥這次要挪出書記的寶座給別人了？那可不行，我跟陳哥正合得來，這要是換了一個黨委書記，我肯定不習慣，那以後還怎麽搞工作啊？不行不行，老爸你得想想辦法，千萬不能把陳哥給調走了，要不然我可不幹了。”