第545章 差別

  當時店員討論的赫然便是閔希設計的那兩款配飾,直說要是對方將配飾的版權也公開售賣,肯定會有許多人去買。


  他原本聽著還不以為意,可等看了那個節目當中出現的能量手環以及能量頸環之後,當即便定住了。


  這設計確實前衛時尚,一看就是時下年輕人會喜歡的款式。


  若不是特別貴的話,他沒準都會願意買一套給自家大學即將畢業的女兒當畢業禮物。


  想起自家閨女極其嫌棄土氣的黃金,要是這個前衛時尚的能量手環能量頸環,人沒準就會喜歡。


  不過可惜的是,網上了解了一圈,才知道這位叫閔希的設計師,竟然並沒有將這套運動配飾的版權賣給任何人。


  並且本人也沒有透露出之後要推出銷售這兩款運動配飾的意思,看起來對方好像真的隻是隨便設計玩玩,沒打算用這個賺錢。


  對此,許多人表示遺憾可惜,當然他也重新對畢業禮物應該送什麽犯起了愁。


  沒想到這人,現在竟然要和他們福生珠寶做生意?而且還是重要客戶?


  想到對方唯一和福生珠寶搭上點邊的,也就是節目當中設計的兩款不算首飾的首飾了。


  難不成閔希要將那個能量手環和頸環賣給他們福生珠寶嗎?


  不過就算那兩件配飾極其受網友喜愛追捧,但一個版權就賣一億是不是太誇張了些?

  就連最頂級的珠寶設計師,都不至於一個設計賣五千萬吧?


  李廣達不知道的是,閔希和福生珠寶合作方向確實和那兩件運動配飾有關,可賣的卻不是這配飾的設計版權,而是配飾上,鑲嵌的紫羅蘭翡翠。


  不過雖說李廣達不知道雙方具體的合作方向以及交易內容,但這人很重要,需要好好招待這點同時絕對明白。


  所以當閔希再次聽到旁邊傳來李廣達“甜不死人”的聲音介紹她目光看到的珠寶首飾時,閔希頓時胳膊上激起了層雞皮疙瘩。


  這福生珠寶的經理怎麽給裏給氣的。


  於是閔希麵上便盡量禮貌地拒絕道:

  “李經理,我其實可以自己看的,你有事可以先去忙。”


  然而,李廣達卻沒聽出閔希話裏的真正含義,頓時搖頭擺手道:


  “我沒事,我能有什麽事。


  閔希小姐您可是貴客,其他人要是怠慢了我咋和老板交代。”


  若是李廣達知道閔希心裏想的,恐怕得一臉懵地澄清自己的閨女都上大學了,怎麽可能是閔希想的那個樣子!

  閔希隻好微笑點頭,繼續往其他地方看了一圈,當然,旁邊依舊非常及時地出現李廣達經理十分“親切以及自信”的介紹詞,一看就知道背地裏沒少做準備工作。


  之後閔希刻意將聲音屏蔽了些,倒是沒覺得不自在了,看了一圈福生珠寶店裏展櫃當中的首飾,以及暗中觀察了一下這些導購員的麵貌工作情況。


  閔希發現,這些個旗艦店賣的還真的都是貴的,上回那個六福珠寶的導購員雖然態度不太好,說的倒也是實話。


  因為福生珠寶這邊也沒有出現中檔的首飾,或許是因為這裏是寸土寸金的s市步行街,或許是因為旗艦店本來就是經營一類比較成熟的產品。


  不過閔希在這裏倒是沒遇見有服務態度不好的導購員,當然,或許受提前有人知會,又或許是因為沒有出現指明要買千元中檔貨的原因。


  前台導購員分配還是比較合理的,並不是誰有能力誰,看到了貴氣的客人恨不得一窩蜂地湧上去。


  而是比較有秩序地分配,這期間她隻看到一兩個經常來光顧的客人點名道姓指了導購員服務,其他客人基本都是由領班指使空閑的導購員上前服務。


  可以說,僅僅半小時不到時間,閔希就大概觀察出福生珠寶和對麵六福珠寶的區別所在。


  導購員自由選擇客人固然能夠促進客人消費,甚至還能促進導購員之間的競爭壓力,不過這樣也滋生了導購員麵對不一樣檔次的客人,態度的明顯差距。


  要是閔希記得沒錯的話,上回六福珠寶那位導購員一開始對待她們的態度,和確認她們不能支付得起昂貴首飾的價錢之後的態度簡直一個天上一個地下。


  估計到後麵,人家隻想著快點結束招待她們,以便去物色有更多可能性的客人。


  而福生珠寶的情況就有所不同,即使店內的環境以及客人的數量都相差不多,可閔希看到現在,竟是沒有一位導購員麵上帶著不耐煩的神色的。


  這或許是因為,反正也不知道他們之後會被分配到什麽樣的客人,對於每位客人的態度自然不會相差太明顯。


  這樣一來,作為分配任務的領班就比較重要了,如何調節手底下的員工工作積極性分配客人,將是一個難題。


  當然這部分難題在對麵的六福珠寶眼中根本不算事,為了更多的提成,所有店員也會卯足了眼力找客人。


  依靠自身努力突破階層的人畢竟是少數,所以對於是否會有客人不滿店大欺客區別對待的問題,這個六福珠寶應該是不那麽在乎的。


  隻要讓能買得起的客人滿意,這才是他們的目的所在。


  所以六福珠寶不需要這樣的領班,即使全部靠導購員自己物色客人,業績也不會差了去。


  畢竟有錢人並不會厭惡被人追捧的感覺,即使內心鄙夷,身,體卻很誠實地享受著。


  別看這隻是福生珠寶和六福珠寶的一個細微的差別,但什麽樣的企業會指定什麽樣的規矩。


  以此管中窺豹,不難看出六福珠寶員工的競爭優勢,以及對市場明確的目標。


  不過相應的,六福珠寶也缺失了對某部分顧客群體的好感度,口碑也隻能在有錢人口中積攢的現狀。


  不過現階段來說,要按照目前市場影響力來看,閔希依舊看好以六福珠寶為首的老牌企業。


  但是,這隻是目前,倘若此時六福珠寶的狀態是全國連鎖店的真實狀態,並且在未來很長一段時間依舊能保持這種狀態。

上一章目录+书签下一章