第506章 合作共贏

  王小鬆在韓直的帶領下，先後跟佳鑫公司、仁華建築、嚴氏陳家溝分部簽署了合作計劃書，興高采烈地回到鎮上。有了這三份合同，不管是跟高暖，還是跟下屬的各單位，全都有了交代。


  王小鬆心裏清楚，韓直這麽爽快地幫大平鎮，除了有記掛當年的那一段香火，更多的還是看在高暖的麵子上。當然了，大平鎮作為陳家溝經濟開發區的大後方，也是因素之一，但和大平鎮相比，隔壁的平陽鎮有著更為廉價的勞動力，韓直完全可以把訂單的大頭轉給平陽鎮。從這一點來說，韓直心裏的那一杆秤，還是傾向於大平鎮。


  韓直念這份舊情，王小鬆回稟高暖，回複手底下的人，自然要幫韓直、幫陳家溝經濟開發區美言一二，至於他們會不會領這個情，那在於個人看法，王小鬆能做的，就是平心而論。


  送走了王小鬆，平陽鎮那邊也安排了一位老熟人——平陽鎮鎮長，蔡茂興！蔡茂興也清楚，平陽鎮與韓直有交情，但拿他們這點交情跟大平鎮比，那就是自討沒趣。韓直給了王小鬆怎樣的優惠，他懶得去管，也管不著，韓直給平陽鎮的優惠，隻要高出除了大平鎮之外的鄉鎮即可。


  這個要求，合情合理。


  陳家溝經濟開發區可是拿走了平陽鎮發展前景最大的幾個村子，如果不在其他方麵做出補償，別說蔡茂興不同意，就是柳平生也會親自過來跟韓直理論一二。


  陳家溝經濟開發區除了修路、搞集體住房，還要進一步建設區內的公共設施，需要大量的人力，尤其是高端人士。這就需要麵向社會進行招聘，提升人才引進力度。


  精英階層，除了講究談錢不傷感情之外，工作環境，以及對未來的發展的影響，都非常注重。在陳家溝經濟開發區工作三個月，如果不能對今後十年有促進作用，他們絕對不會過來。


  想要把這些人長時間的留在陳家溝經濟開發區，每一個人配給的待遇，就是一筆極大的花銷。當然了，這樣的一個人，他所產生的資源，也可以養活成百上千的人。


  比如，趙長恭想要去健身，陳家溝經濟開發區就要在他工作和生活的最近的範圍建設健身房，聘請專業的健身教練以及清潔人員。清潔人員可以在村內招，專業的健身教練就得外聘。把一個專業的健身教練請過來，除了支付足夠的薪水，還要保證教練的食宿，以及他縮提出的適當的條件。


  而以韓直的精明，在健身房修建的同時，肯定會最大程度的利用起來，這就等於在陳家溝經濟開發區興起了一個健身行業，至於私人企業會不會跟風投資，那就不在他的考慮範圍之內，他隻做領頭人，別人想要模仿，各憑本事。


  陳家溝的精英群體，絕不隻有趙長恭一人，單單是為了滿足陳家溝生物科技股份有限公司的那些研究員，陳家溝示範村當初就新興了幾十個產業，伴隨著陳家溝經濟開發區的建設，這些產業有的得到了更好的發展，有的也逐漸迎來了春天，當然了，更多的還是作為單一的項目，專門服務於那幾個，甚至是一個研究員。


  哪怕是專職服務於某一個人，韓直也不會覺得虧本，畢竟陳家溝生物科技股份有限公司的每一個研究員，都不是花錢能請得到的。他們能留在陳家溝已經是陳家溝之幸，提要求算什麽？不提要求，那才讓韓直覺得頭疼呢。


  高端人士帶來高端產業，高端產業催生高端服務群體，高端的服務群體可以打響更寬廣的知名度，有了梧桐樹，自然就容易引來金鳳凰。


  韓直在這方麵是嚐到甜頭的，自然樂意投資。


  一座遊樂城加上一座觀光大廈滿足不了高端群體，那就再建一座城市綜合體，將陳家溝經濟開發區徹底打造成X市的區域核心。


  以前陳家溝作為一個示範村，不具備與縣城、市區競爭更便捷的交通資源，但現在陳家溝作為市裏頭重點關注的縣級經濟開發區，那麽爭奪一下交通資源，也就無可厚非了。