第一百一十八章走馬上任
無頭殺手的案件成為了懸案，捕快認為是因為上次誘餌計劃沒成功，所以無頭殺手吃一塹長一智，不再繼續動手。雖然沒有頭，但無頭殺手還是很聰明的。
大教堂見誘餌計劃沒成功，也不再糾結，他們太忙了，沒時間去調查無頭殺手。
石毅開始做最基礎的訓練，盤坐練氣，能不睡覺就不睡覺，也怕自己再傷害無辜。
劇組看風聲過了再次開工，而葉北也忙碌起來了，因為羅伯特已經選好了地址。這一日葉北帶著羅伯特去往北城區舊行政樓的二樓最裡面的房間。
在斑駁的油漆門外掛著『廣播局』的招牌，這裡就是蘇峰為葉北準備的辦公室。
推門進入，裡面只有一個正在小睡的男人。
葉北雖然挂名局長，但因為一直沒有準備好，加上事情也多就沒來過，暗想這個趴在辦公桌上睡覺的男人應該就是廣播局的員工了。
「醒醒。」葉北搖了搖對方的肩膀。
男人迷迷糊糊地睜開眼睛：「你們找誰？」
「我叫葉北，是廣播局的局長，這位是羅伯特先生，九州廣播公司的總經理。」葉北自我介紹到。
男人一下就站起來了：「原來是局長啊，我可把你盼來了。我叫周民，是你的秘書。」他二十七八歲的模樣，留著板寸頭，穿著半舊的西裝，倒也有點精神氣。
「因為之前一直在忙就沒過來，現在廣播局要開始工作了，你先跟我所說，現在廣播局是個什麼情況？」葉北問道，他這個局長還什麼都不知道呢。
「局長，你還是先去教育廳簽個到，然後我再跟你介紹，我們廣播局目前掛在教育廳的名下。」周民說道：「你要先簽到，然後我們才能領到活動費用。」
「行吧，教育廳在哪？」
「在新的行政樓里，得走半個小時，我們出發吧。」周民已經迫不及待了。
「羅伯特先生，你是和我們一起，還是在這裡等我們？」
羅伯特說道：「當然是和你們一起，我的九州語還沒有熟練，我離不開你的翻譯。」
周民一看自己領導一口熟練的外語，心中更是驚羨，這年頭能和洋人打交道的都混得開，學會一口地道外語就等於是吃喝不愁了。
「這樣，周民去叫三輛人力車。」
「局長，我不用。」周民受寵若驚。
「讓你去就去。」葉北也是想節約時間。
一路無話，一行人來到教育廳的辦公室，一下就感覺到了雙方的差距，新行政樓那叫個窗明几淨，舊行政樓和這裡相比就是個倉庫。
教育廳的副廳長接待了葉北一行人，葉北本來以為自己遲遲不來報道會被人甩臉色穿小鞋，然而完全沒有，堂堂的副部長很是熱情周到：「目前的預算都是按照新部門最高規格的數目給的，包括秘書科、人事科、營建科、電訊科、會計科。蘇先生反覆強調廣播是一種新型的媒體，是未來的趨勢，上級領導高度重視，要求我們教育廳一定要搞好廣播局。不過我們對廣播也一竅不通，還是需要葉局長多多努力。」
葉北知道對方不是給自己面子，是給蘇峰面子，自己能在蘇峰面前說話，而蘇峰能在四公子面前說話，這是連鎖的。
「讓我自己招員工么？」
「廣播局屬於一個全新的部門，只要符合預算，剩下的還需要葉局長多多辛苦。這位周民本來是我們教育廳秘書室的幹將，把他調過去肯定能幫上忙的。」
「領導過獎了，我一定竭盡全力幫葉局長建好廣播局。」周民立刻表態，表示自己一定會做好的。
告別了副廳長，周民告訴葉北他們還沒結束，接下來先要去教育廳的電訊處報備，先要排隊等安裝電話。
接著還要去會計處拿預算，然後才能回去。
周民確實很熟悉流程，能幫葉北節約很多時間。而葉北也發現自己背後有蘇峰，真的是無往不利，大家都給面子。
預算是五千兩銀子，葉北表示自己現在也是一個有公款的男人了。這些錢包括一年中的工資、耗材、年終福利、廣播購置、車船費等等花費，其實也不多。
「外面的房間我們可以用么？」葉北問道。
「可以的，整個二樓都能用。」
葉北看著這六個空房間點點頭：「那就開始招人開工吧。」
羅伯特立刻讓人把自己帶來的設備搬運到了這裡，並且在舊行政樓的屋頂假設了第一個發射天線，雖然覆蓋面積不大，但這是開始。
一邊架設天線，一邊招人培訓，兩不耽誤。
公家招人，當然會有很多人踴躍報名。甚至在頒布廣告之前，就有很多人上門想要讓自己的親戚進廣播局，雖然他們不知道什麼是廣播，但他們知道這是吃公家飯，肥水不流外人田。然而葉北是以公司的理念來管理廣播局的，所以他表示要進來可以但必須要經歷三個月的試用期，要是不合格可沒一分錢拿。而在試用期里端茶倒水都要干，還要受氣。
葉北把醜話說到前頭，倒也成功地擋住了很多人。經過幾天的努力，葉北勉強搭出了一個班子，接下來就是要推廣廣播了。
「這次我帶來了三十台收音機，還有另外一百套的零件，如果需要更多，我可以打電報回去，讓總公司再送過來。」羅伯特說道。
「那三十台收音機里給我十台，我去找人送出去。另外一百台的零件也快組裝起來，應該很快就能賣掉的。」葉北知道又要麻煩蘇峰了。
「好的，但是現在還沒有節目。」羅伯特表示到現在為止葉北也沒準備好任何的節目啊。
葉北心想自己現在手頭還沒有記者，跑不到新聞，但做個音樂節目或者詩朗誦、評書還是沒什麼問題的。
「我會儘快準備起來的。」真的是熱火朝天，腳不著地，葉北算是過了一把創業的癮，不過自己幾天之內就做了這麼多事情已經算效率了：「大家都再加把勁，等到成功了，我給大家發紅包。」葉北激勵自己的屬下，他知道自己累，其他人也一樣很累。
有獎有罰，大家的熱情才會高漲。